首先，关于公司聘请会计证临时兼职的数量，这通常取决于公司的实际业务需求和财务状况。根据中国现行的相关法律法规，并没有明确规定一个公司只能聘请一定数量的持有会计证的人员进行兼职。

然而，以下是一些关键因素和规定，您需要考虑：

1. **业务需求**：公司应根据自身规模、业务量及财务管理需要来确定所需的会计兼职人员数量。

2. **资质要求**：兼职会计必须持有有效的会计从业资格证书，且在兼职期间应确保其证书处于有效期内。

3. **劳动法规定**：根据《中华人民共和国劳动合同法》，兼职工作也应签订劳动合同，明确工作内容、时间、报酬等事项。

4. **税务规定**：兼职会计在报税、做账等方面需要严格遵守国家税务总局的相关规定。

5. **内部控制**：从公司内部控制角度来看，应确保兼职会计的工作不会影响公司的财务安全及信息保密。

具体来说，以下是建议的考虑事项：

- **兼职人员数量**：理论上，只要公司有正当的业务需求，且能保证工作的质量和效率，可以聘请多个持有会计证的人进行兼职。

- **兼职人员管理**：公司应建立健全的兼职人员管理制度，包括对他们进行必要的背景调查、工作监督以及绩效考核。

综上所述，只要公司遵守相关法律法规，并基于实际业务需求，可以聘请多个持有会计证的人进行临时兼职。

请您根据公司的具体情况，合理规划并确保遵守相关规定，以便合规、高效地进行财务管理。希望以上信息对您有所帮助！若还有其他问题，欢迎继续咨询。