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2023年中级会计职称考试《中级会计实务》历年真题精选0216
帮考网校2023-02-16 10:40
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2023年中级会计职称考试《中级会计实务》考试共39题,分为单选题和多选题和判断题和综合题(主观)和计算分析题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、(2020年)下列各项资产负债表日后事项中,属于非调整事项的是( )。【单选题】

A.发现报告年度高估了固定资产的弃置费用

B.以资本公积转增资本

C.发现报告年度虚增收入

D.发现报告年度低估了应收账款的信用减值损失

正确答案:B

答案解析:选项A、C和D均属于在资产负债表日后期间发现的差错,属于调整事项;选项B,资产负债表后期间资本公积转增资本,属于非调整事项。

2、(2020年)企业为建造办公用大楼购买的土地使用权,应计入建造办公用大楼的成本。( )【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:企业为建造办公用大楼而购买的土地使用权,按无形资产核算,不计入建造办公用大楼的成本。

3、(2020年)2×19年12月31日,甲公司发现2×17年12月收到投资者投入的一项行政管理用固定资产尚未入账,投资合同约定该固定资产价值为1000万元(与公允价值相同)。预计使用年限为5年,预计净残值为零,采年限平均法计提折旧。甲公司将漏记该固定资产事项认定为重要的前期差错。不考虑其他因素,下列关于该项会计差错更正的会计处理表述中,正确的有( )。【多选题】

A.增加2×19年度管理费用200万元

B.增加固定资产原价1000万元

C.增加累计折旧400万元

D.减少2×19年年初留存收益200万元

正确答案:A、B、C、D

答案解析:该项主要的前期差错的账务外理如下:借:固定资产 1000贷:实收资本等 1000借:以前年度损益调整——管理费用 200(1000/5)贷:累计折旧 200借:管理费用 200贷:累计折旧 200借:盈余公积 20(假定按照10%计提盈余公积)利润分配——未分配利润 180贷:以前年度损益调整 200综上,A、B、C和D均正确

4、(2020年)甲公司外购一批存货,购买价款为100万元,发生其他相关税费2万元,运输途中发生合理损失5万元,则该批存货的入账价值为( )万元。【单选题】

A.100

B.102

C.95

D.97

正确答案:B

答案解析:外购存货成本=购买价款100+相关税费2=102(万元)。

5、(2020年)下列各项资产中,企业应采用可收回金额与账面价值孰低的方法进行减值测试的有( )。【多选题】

A.存货

B.长期股权投资

C.固定资产

D.债权投资

正确答案:B、C

答案解析:选项A,存货期末按成本与可变现净值孰低计量;选项D,债权投资按预期信用损失法计提减值。

6、(2020年)甲公司是乙公司的母公司。2x18年6月30日,甲公司将其生产成本为120万元的W产品以200万元的价格销售给乙公司,乙公司将W产品作为固定资产核算,预计使用5年,预计净残值为0,采用年限平均法计提折旧。不考虑其他因素,该固定资产在甲公司2x19年12月31日合并资产负债表中列示的金额为( )万元。【单选题】

A.140

B.84

C.160

D.72

正确答案:B

答案解析:合并报表角度,该固定资产的原值是120万元,所以该固定资产在甲公司2x19年12月31日合并资产负债表中列示的金额=120-120/5x1.5=84(万元)。

7、(2020年)关于外币报表折算差额的表述中,正确的有( )。【多选题】

A.实收资本采用交易发生日的即期汇率进行折算

B.固定资产采用资产负债表日的汇率进行折算

C.应付账款采用资产负债表日的汇率进行折算

D.应付债券按资产负债表日的即期汇率折算

正确答案:A、B、C、D

答案解析:资产负债表中的资产和负债项目,采用资产负债表日的即期汇率折算,所有者权益项目除“未分配利润”项目外,其他项目采用发生时的即期汇率折算。

8、(2020年)企业应当采用预期信用损失法对以摊余成本计量的金融资产计提信用减值准备。( )。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:本题说法正确。

9、(2020年)在编制合并财务报表时,抵销母子公司间未实现内部销售损益形成的暂时性差异不应确认递延所得税。( )。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:合并报表中涉及内部交易时,计税基础为内部交易价格,账面价值为出售方的成本,资产账面价值小于计税基础,产生可抵扣暂时性差异,确认递延所得税资产。

10、(2020年)下列各项中,企业应通过应付职工薪酬核算的有( )。【多选题】

A.支付给职工的业绩奖金

B.作为福利发放给职工的自产产品

C.支付给职工的加班费

D.支付给职工的辞退补偿

正确答案:A、B、C、D

答案解析:职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。选项A、B、C和D均正确。

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