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2022年中级会计职称考试《财务管理》章节练习题精选0612
帮考网校2022-06-12 18:43
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2022年中级会计职称考试《财务管理》考试共51题,分为单选题和多选题和判断题和综合题(主观)和计算分析题。小编为您整理第九章 收入与分配管理5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、采用股票增值权模式,激励对象不用为行权支付现金,行权后由公司支付现金、股票或者股票和现金的组合。()【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:股票增值权模式是指公司授予经营者一种权利,如果经营者努力经营企业,在规定的期限内,公司股票价格上升或业绩上升,经营者就可以按一定比例获得这种由股价上扬或业绩提升所带来的收益,收益为行权价与行权日二级市场股价之间的差价或净资产的增值额。激励对象不用为行权支付现金,行权后由公司支付现金、股票或者股票和现金的组合。

2、执行剩余股利政策,股利发放额不受盈利水平影响,而是会受投资机会的影响。()【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:执行剩余股利政策,股利发放额就会每年随投资机会和盈利水平的波动而波动,即使在盈利水平不变的情况下,股利也将与投资机会的多少呈反方向变动。而在投资机会维持不变的情况下,则股利发放额将因公司每年盈利的波动而同方向波动。

3、利用指数平滑法预测销量时,在销售量波动较大或进行短期预测时,可选择较大的平滑指数。()【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:采用较大的平滑指数,预测值可以反映样本值新近的变化趋势;采用较小的平滑指数,则反映了样本值变动的长期趋势。因此,在销售量波动较大或进行短期预测时,可选择较大的平滑指数;在销售量波动较小或进行长期预测时,可选择较小的平滑指数。

4、主要依靠股利维持生活或对股利有较高依赖性的股东最不赞成的公司股利政策是()。【单选题】

A.剩余股利政策

B.固定或稳定增长股利政策

C.低正常股利加额外股利政策

D.固定股利支付率政策

正确答案:A

答案解析:剩余股利政策的股利不仅受盈利影响,还会受公司未来投资机会的影响,因此股东难以获得现金股利的保障。

5、采用低正常股利加额外股利政策的理由有()。【多选题】

A.有利于保持最优资本结构

B.使公司具有较大的灵活性

C.使股利与盈利相联系

D.使依靠股利度日的股东有比较稳定的收入,从而吸引住这部分股东

正确答案:A、B、C、D

答案解析:低正常股利加额外股利政策是公司一般情况下每年只支付一个固定的、数额较低的股利,在盈余较多的年份,再根据实际情况向股东发放额外股利。固定的、数额较低的股利,使依靠股利度日的股东有比较稳定的收入,额外股利并不固定化,不意味着公司永久地提高了规定的股利率,使公司的股利与盈利和资金需求紧密相联系,具有较大的灵活性,有利于保持最优资本结构。

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