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2022年中级会计职称考试《中级会计实务》历年真题精选0221
帮考网校2022-02-21 11:02

2022年中级会计职称考试《中级会计实务》考试共39题,分为单选题和多选题和判断题和综合题(主观)和计算分析题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、2×18年12月31日,甲公司从非关联方取得乙公司70%有表决权股份并能够对乙公司实施控制。2×19年6月1日,甲公司将一批成本为40万元的产品以50元的价格销售给乙公司。至2×19年12月31日,乙公司已对外出售该批产品的40%。2×19年度乙公司按购买日公允价值持续计算的净利润为500元。不考虑其他因素,甲公司2x19年度合并利润表中少数股东损益的金额为( )万元。【单选题】

A.147

B.148.2

C.148.8

D.150

正确答案:D

答案解析:甲公司向乙公司销售产品属于顺流交易,顺流交易未实现交易损益不影响子公司净利润,则不影响少数股东损益的金额,甲公司2×19年合并利润表中少数股东损益金额=2×19年乙公司按购买日可辨认净资产公允价值为基础计算的净利润500x30%=150(万元)。

2、下列各项资产中,企业应采用可收回金额与账面价值孰低的方法进行减值测试的有( )。【多选题】

A.存货

B.长期股权投资

C.固定资产

D.债权投资

正确答案:B、C

答案解析:选项A,存货期末按成本与可变现净值孰低计量;选项D,债权投资按预期信用损失法计提减值。

3、下列各项关于企业职工薪酬会计处理的表述中,正确的有( )。【多选题】

A.产品生产工人的工资应当计入生产成本

B.生活困难职工的补助应当计入营业外支出

C.内退职工的工资应当计入营业外支出

D.营销人员的辞退补偿应当计入管理费用

正确答案:A、D

答案解析:生活困难职工的补助应根据职工的受益对象计入当期损益或资产成本中,选项B不正确;内退职工的工资应一次性计入管理费用中,选频C不正确。

4、甲基金会经与捐赠人协商,捐赠人同意将原限定捐赠给特定群体的款项转为由基金会自主支配。甲基金会应将该限定性净资产重分类为非限定性净资产。( )【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:

5、下列各项资产负债表日后事项中,属于非调整事项的是( )。【单选题】

A.发现报告年度高估了固定资产的弃置费用

B.以资本公积转增资本

C.发现报告年度虚增收入

D.发现报告年度低估了应收账款的信用减值损失

正确答案:B

答案解析:选项A、C和D均属于在资产负债表日后期间发现的差错,属于调整事项;选项B,资产负债表后期间资本公积转增资本,属于非调整事项。

6、下列各项中,不应计入外购存货的成本中的有( )。【单选题】

A.验收入库后发生的仓储费用

B.运输途中发生的合理损耗

C.进口商品支付的关税

D.购入商品运输过程中发生的的保险费用

正确答案:A

答案解析:选项A,验收入库后发生的仓储费用不计入存货成本。

7、企业为建造办公用大楼购买的土地使用权,应计入建造办公用大楼的成本。( )【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:企业为建造办公用大楼而购买的土地使用权,按无形资产核算,不计入建造办公用大楼的成本。

8、在建工程出现减值迹象,企业预计其未来现金流量时,应当包括预期为使其达到预定可使用状态而发生的全部现金流出数。( )【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:

9、下列各项中,企业应通过应付职工薪酬核算的有( )。【多选题】

A.支付给职工的业绩奖金

B.作为福利发放给职工的自产产品

C.支付给职工的加班费

D.支付给职工的辞退补偿

正确答案:A、B、C、D

答案解析:职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。选项A、B、C和D均正确。

10、企业应当采用预期信用损失法对以摊余成本计量的金融资产计提信用减值准备。( )。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:

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