2021年中级会计职称考试《财务管理》考试共51题，分为单选题和多选题和判断题和综合题（主观）和计算分析题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、下列管理措施中，可以缩短现金周转期的有（）。【多选题】

A.提前偿还短期融资券

B.利用商业信用延期付款

C.加大应收账款催收力度

D.加快制造和销售产品

正确答案:B、C、D

答案解析:现金周转期=存货周转期+应收账款周转期-应付账款周转期，故选项B、C、D正确。

2、下列股利政策中，有利于保持企业最优资本结构的是（）。【单选题】

A.剩余股利政策

B.固定或稳定增长的股利政策

C.固定股利支付率政策

D.低正常股利加额外股利政策

正确答案:A

答案解析:剩余股利政策的优点是：留存收益优先满足再投资的需要权益资金，有助于降低再投资的资金成本，保持最佳的资本结构，实现企业价值的长期最大化。

3、某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损客股东利益。这一现象所揭的公司制企业的缺点主要是（）。【单选题】

A.产权问题

B.激励问题

C.代理问题

D.资权分配问埋

正确答案:C

答案解析:所有者和经营者分开以后，所有者成为姿托人，经营者成为代理人，代理人可能为了自身利益而伤害姿托人利益，属于存在代理问埋，选项C正确。

4、根据成本性态，在一定时期一定业务量范围之内，职工培训费一般属于（）。【单选题】

A.半变动成本

B.半固定成本

C.约束性固定成本

D.酌量性固定成本

正确答案:D

答案解析:根据教材49页圾后一段：酌量性固定成本是指管理当局的短期经营决策行动能改变其数额的固定成本。例如：广告费、职工培训费、新产品研宄开发费用等。可知，选项D正确。

5、在产品成本预算中，产品成本总预算金额是将直接材料、直接人工、制造费用以及销售与管理费用的预算全额汇总相加而得到的。（）【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:产品成本预算，是销售预算、生产预算、直接材料预算、宜接人工预算、制造费用预算的汇总。不考虑销售与管理费用的预算。

6、编制资产负债表预算时，下列预算中，能够直接为“存货”项目年末余額提供数据来源的有（ ）。【多选题】

A.销售预算

B.产品成本预算

C.直接材料预算

D.生产预算

正确答案:B、C

答案解析:资产负债表中.“存货”项目年末数据直接来源为产品成本預算，直接材料预算。

7、某产品实际销售量为8000件，单价为30元，单位变动成本为12元，固定成本总额为36000元，则该产品的安全边际率为（）。【单选题】

A.25﹪

B.60﹪

C.40﹪

D.75﹪

正确答案:D

答案解析:保本销售量=36000/(30-12) =2000 (件)安全销售量=8000-2000=6000(件)所以安全边际率=6000/8000=75%。

8、直接筹资是企业直接从社会取得资金的一种筹资方式，一般只能用来筹集股权资金。【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:直接筹资，是企业直接与资金供应者协商融通资本的一种筹资活动。直接筹资不需要通过金融机构来筹措资金，是企业直接从社会取得资金的方式。直接筹资方式主要有发行股票、发行债券、吸收直接投资等。

9、以协商价格作为内部转移价格时，该协商价格的下限通常是（）。【单选题】

A.单位变动成本

B.单位标准成本

C.单位制造成本

D.单位市场价格

正确答案:A

答案解析:协商价格的上限是市场价格，下限则是单位变动成本。 

10、下列因素中，一般不会导致直接人工工资率差异的是（）【单选题】

A.工资制度的变动

B.工作环境的好坏

C.工资级别的升降

D.加班或临时工的增减

正确答案:B

答案解析:根据教材243页下面给出内容可知：工资率差异是价格差异.其形成原因比较复杂，工资制度的变动、工人的升降级、加班或临时工的增减等都将分致工资率差异。