2021年中级会计职称考试《财务管理》考试共51题，分为单选题和多选题和判断题和综合题（主观）和计算分析题。小编为您整理第九章 收入与分配管理5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、企业的收入与分配管理应当遵循的原则包括（）。【多选题】

A.投资与收入对等原则

B.投资机会优先原则

C.兼顾各方利益原则

D.分配与积累并重原则

正确答案:A、C、D

答案解析:收入与分配管理的原则包括依法分配原则、分配与积累并重原则、兼顾各方利益原则、投资与收入对等原则。所以，选项B不正确。

2、业绩股票激励模式只对业绩目标进行考核，而不要求股价的上涨，因而比较适合业绩稳定的上市公司。（）【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:业绩股票激励模式只对公司的业绩目标进行考核，不要求股价的上涨，因此比较适合业绩稳定型的上市公司及其集团公司、子公司。

3、企业发放股票股利会引起每股收益的下降，从而导致每股市价有可能下跌，因而每位股东所持股票的市场价值总额也一定随之下降。（）【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:发放股票股利会因普通股股数的增加而引起每股收益的下降，每股市价有可能因此而下跌。但发放股票股利后股东所持股份比例并未改变，在盈利总额和市盈率不变的情况下，每位股东所持有股票的市场价值总额仍保持不变。

4、下列股利政策中,属于先确定股利的数额,后确定留存收益的数额的有()。【多选题】

A.剩余股利政策

B.固定或稳定增长的股利政策

C.固定股利支付率政策

D.低正常股利加额外股利政策

正确答案:B、D

答案解析:本题考核各种股利分配政策的特点。在剩余股利政策中,先确定留存收益的数额,然后确定股利的数额;在“固定股利支付率政策”中由于股利支付率是固定的,因此,股利的确定和留存收益的确定没有先后关系。

5、为了提高销售收入，保障企业利润，并且可以有效打击竞争对手，应采取的定价目标为（）。【单选题】

A.保持或提高市场占有率

B.树立企业形象及产品品牌

C.应付和避免竞争

D.规避风险

正确答案:A

答案解析:以保持或提高市场占有率为定价目标，其目的是使产品价格有利于销售收入的提高，企业利润得到有效保障，并且可以有效打击竞争对手，这是一种注重企业长期经营利润的做法。