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2020年中级会计职称考试《财务管理》模拟试题1218
帮考网校2020-12-18 12:27

2020年中级会计职称考试《财务管理》考试共51题,分为单选题和多选题和判断题和综合题(主观)和计算分析题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、下列有关企业投资的说法中,不正确的是()。【单选题】

A.投资是企业生存与发展的基本前提

B.投资是获取利润的基本前提

C.投资是企业风险控制的重要手段

D.按投资对象的存在形态和性质,企业投资可以划分为直接投资和间接投资

正确答案:D

答案解析:本题考核的是企业投资的分类。按投资对象的存在形态和性质,企业投资可以划分为项目投资和证券投资。所以,选项D的说法不正确。

2、采取激励方式协调股东与经营者矛盾的方法是()。【单选题】

A.绩效股

B.解聘

C.接收

D.监督

正确答案:A

答案解析:通常所有者对经营者可以采取解聘、接收、激励等方式协调两者之间的矛盾。其中,激励具体包括股票期权和绩效股两类基本方式。

3、下列有关每股收益说法正确的是()。【单选题】

A.每股收益是衡量上市公司盈利能力的财务指标

B.每股收益多,反映股票所含有的风险大

C.每股收益多的公司市盈率就高

D.每股收益多,则意味着每股股利高

正确答案:A

答案解析:每股收益,是衡量上市公司盈利能力最重要的财务指标,它反映普通股的盈利水平,每股收益不反映股票所含有的风险;每股收益多,不一定意味着多分股利,还要看公司股利分配政策。

4、随着折现率的提高,未来某一款项的现值将逐渐增加。()【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:在折现期间不变的情况下,折现率越高,折现系数则越小,因此,未来某一款项的现值越小。本题考查的是折现系数与现值之间的关系。

5、处于初创阶段的公司,一般不宜采用的股利分配政策有()。【多选题】

A.固定股利政策

B.剩余股利政策

C.固定股利支付率政策

D.稳定增长股利政策

正确答案:A、C、D

答案解析:此题主要考核知识点为各种股利政策的适用范围。剩余股利政策不利于投资者安排收入与支出,也不利于公司树立良好的形象,一般适用于公司初创阶段;固定或稳定增长的股利政策通常适用于经营比较稳定或正处于成长期的企业,但很难被长期采用;固定股利支付率政策只是比较适用于那些处于稳定发展并且财务状态也比较稳定的公司。因此本题的正确答案是选项A、C、D。

6、在最佳现金持有量的存货模型中,若现金总需求量不变,每次证券变现的交易成本提高一倍,持有现金的机会成本率降低50%,则()。【多选题】

A.机会成本降低50%

B.交易成本提高100%

C.总成本不变

D.最佳现金持有量提高一倍

正确答案:C、D

答案解析:选项D符合题意:最佳现金持有量C*=(2TF/K)1/2其中,T表示一定期间内的现金需求量,F表示每次出售有价证券以补充现金所需要的交易成本,K表示持有现金的机会成本率,本题中,F提高一倍之后变为2F,K降低50%之后变为K/2,结果导致C*增加一倍;选项A不符合题意:j机会成本=C*/2×K,由于C*增加一倍,而K降低50%,因此,机会成本不变;选项B不符合题意:交易成本=T/C*×F,由于C*增加一倍,而F也提高一倍,所以,交易成本不变;选项C符合题意:由于总成本=机会成本+交易成本,根据上述分析可知,总成本不变(或者直接根据总成本=(2TFK)1/2,可知总成本不变)。

7、某公司上年度和本年度的流动资产年平均占用额分别为100万元和120万元,流动资产周转率分别为6次和8次,则本年比上年营业收入增加()万元。【单选题】

A.180

B.360

C.320

D.80

正确答案:B

答案解析:上年营业收入=100×6=600(万元)本年营业收入=120×8=960(万元)本年比上年营业收入增加=960-600=360(万元)

8、持续通货膨胀期间,投资人将资本投向实体性资产,减持证券资产。这种行为所规避的证券投资风险类别是()。【单选题】

A.经营风险

B.变现风险

C.再投资风险

D.购买力风险

正确答案:D

答案解析:证券资产是一种货币性资产,通货膨胀会使证券资产投资的本金和收益贬值,名义报酬率不变而实际报酬率降低。购买力风险对具有收款权利性质的资产影响很大,债券投资的购买力风险远大于股票。如果通货膨胀长期延续,投资人会把资本投向实体性资产以求保值,对证券资产的需求量减少,引起证券资产价格下跌。

9、下列因素中,一般不会导致直接人工工资率差异的是()。【单选题】

A.工资制度的变动

B.工作环境的好坏

C.工资级别的升降

D.加班或临时工的增减

正确答案:B

答案解析:工资率差异是价格差异,其形成原因比较复杂,工资制度的变动、工人的升降级、加班或临时工的增减等都将导致工资率差异。

10、股东财富最大化目标与利润最大化目标相比,其优点有()。【多选题】

A.考虑了风险因素

B.更多地强调了各利益相关者的利益

C.可以避免企业追求短期行为

D.对于任何公司而言,股东财富最大化目标都容易量化,便于考核和奖惩

正确答案:A、C

答案解析:本题考核股东财富最大化的优缺点。与利润最大化相比,股东财富最大化的主要优点有:(1)考虑了风险因素(选项A正确);(2)在一定程度上可以避免企业追求短期行为(选项C正确);(3)对上市公司而言,股东财富最大化目标比较容易计量,便于考核和奖惩(选项D不正确)。但是股东财富最大化存在的问题是;(1)通常只适用于上市公司,非上市公司难以应用;(2)股价受众多因素影响,股价不能完全准确反映企业财务管理状况;(3)它强调得更多的是股东利益,而对其他相关者的利益重视不够(选项B不正确)。

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