2025年中级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、网络分销渠道中的间接分销渠道不包括下面的（）。【单选题】

A.网上零售商

B.虚拟商业街

C.智能代理

D.生产企业网站

正确答案:D

答案解析:本题考查网络分销渠道的类型。网络间接分销渠道（10类）：目录服务商；搜索引擎服务商；虚拟商业街；互联网内容提供商（ICP）；网上零售商；虚拟评估机构；智能代理；虚拟市场；网络统计机构；网络金融机构。

2、在物料需求计划(MRP)系统中，主生产计划是指( )。【单选题】

A.在制品净生产计划

B.生产调度计划

C.产品出产计划

D.车间的生产作业计划

正确答案:C

答案解析:在物料需求计划系统中，主生产计划又称产品出产计划，是物料需求计划(MBP)的最主要输入，表明企业向社会提供的最终产品数量，它由顾客订单和市场预测所决定。

3、影响企业生产能力大小的主要要素有（）。【多选题】

A.固定资产的数量

B.产品市场占有率

C.固定资产的成本

D.固定资产的工作时间

E.固定资产的生产效率

正确答案:A、D、E

答案解析:影响企业生产能力的各种因素很多，最主要的因素有以下三个：（1）固定资产的数量。（2）固定资产的工作时间。（3）固定资产的生产效率。

4、在绩效考核中，贯穿于绩效考核整个周期的活动是（）。【单选题】

A.选择考核方法

B.绩效沟通

C.制定考核计划

D.反馈考核结果

正确答案:B

答案解析:本题考查绩效考核的实施阶段。绩效沟通是指围绕员工工作绩效问题而进行的上下级的交流、讨论和协商，它贯穿于绩效考核的整个周期内和整个过程中。

5、绩效考核指标是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。具体可以细化为（）。【多选题】

A.组织指挥能力

B.开拓创新能力

C.决策行动能力

D.分析判断能力

E.绩效考核能力

正确答案:A、B、C、D

答案解析:绩效考核指标是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。具体可以细化为分析判断能力、沟通协调能力、组织指挥能力、开拓创新能力、公共关系能力、决策行动能力等。