2024年中级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、李某作为某有限责任公司的股东，公司成立后抽逃出资额5000万元，根据我国公司法，应对其至少罚款（）万元。【单选题】

A.500

B.1000

C.750

D.250

正确答案:D

答案解析:本题考查股东的义务。《公司法》规定，公司的发起人、股东在公司成立后，抽逃其出资的，由公司登记机关责令改正，处以所抽逃出资金额5%以上15%以下的罚款。题目问的是“至少”，所以用5000×5%=250万元。

2、关于甲企业获得的该发明专利的说法，正确的为（）。【客观案例题】

A.该发明专利的有效期自2022年6月16日起计算

B.该发明专利的有效期为15年

C.该发明专利的有效期为20年

D.该发明专利的有效期自2021年3月5日起计算

正确答案:C、D

答案解析:发明专利权的期限为20年，自申请之日起计算，故CD正确。

3、关于技术创新战略特点的说法，错误的是（）。【多选题】

A.局部性，企业所选择和实施的主导型技术仅仅影响技术、生产部门等。而对其他部门、对企业整体则不会产生重大影响，但对企业竞争力、发展前途起决定性的作用

B.长期性，企业技术创新战略不仅影响企业近期效益，而且对长期竞争力、企业发展和企业长期经济效益产生深远影响

C.层次性,企业技术创新战略不仅要从指导思想、基本框架方 面做出总体性策划，而且要对构成技术创新战略的各方面和职能(如技术开发、生产、销售等)作出规划

D.风险性，技术创新战略的长期性、市场未来的不确定性、技术发展等因素，决定了技术创新战略面临的环境是变化的，因此容易导致战略失误

E.企业技术创新战略的特点主要包括局部性、长期性、层次性、风险性

正确答案:A、E

答案解析:选项A描述的是企业创新战略的全局性特点；选项E，正确的描述为企业技术创新战略的特点主要包括全局性、长期性、层次性、风险性。

4、下列电子商务的“四流”中，商品所有权发生转移的过程是（）。【单选题】

A.信息流

B.商流

C.物流

D.资金流

正确答案:B

答案解析:商流是指物品在流通中发生形态变化的过程，即由货币形态转化为商品形态，以及由商品形态转化为货币形态，随着买卖关系的发生，商品所有权发生转移的过程。商流活动包括：买卖交易活动、商务信息活动。

5、设企业某种材料的年需求量为 1200 吨，单价为 20 万元 / 吨，单次订货费用为 4 万，每吨年保管费率为 4.8%，则该种原材料的经济订货批量为（）吨。【单选题】

A.250

B.100

C.150

D.200

正确答案:B

答案解析:经济订货批量 =[（2×年需求量×单次订货费）/（单价×单位保管费率）]的商开根号 =[（2×1200×40000）/（200000×0.048）]的商开根号 =[2400/0.24]的商开根号 =[10000]开根号 =100 吨。

6、关于企业技术创新与知识产权制度关系的说法，正确的有（）。【多选题】

A.企业技术创新推动了知识产权制度的发展

B.企业技术创新为知识产权提供了法律保护

C.知识产权制度激励了企业技术创新

D.企业技术创新产生于知识产权制度

E.知识产权制度促进了企业技术创新成果的交流

正确答案:A、C、E

答案解析:①技术创新对知识产权的作用。首先，技术创新促成了知识产权制度的产生。其次，技术创新也推动了知识产权制度的发展。②知识产权对技术创新的作用。知识产权制度的本质是把智力成果当作财产来保护，以国家法律形式赋予知识产品所有者或创造者在一定期限内对知识产品排他的专有独占权，独享此成果的经济效益。当这种利益受到侵害时，权利主体可使用法律赋予的手段进行维护与救济。因而，知识产权制度为技术创新提供了一种内在的动力机制和一个外部的公平竞争法律环境，对促进技术创新具有重要作用。

7、下列薪酬形式中，适用于群体激励的有（）。【多选题】

A.住房公积金

B.月/季度浮动薪酬

C.计件工资

D.利润分享计划

E.收益分享计划

正确答案:D、E

答案解析:群体激励薪酬主要有以下几种形式：（1）利润分享计划（2）收益分享计划（3）员工持股制度。A住房公积金属于福利内容；B月/季度浮动薪酬和C计件工资属于个人激励薪酬。

8、企业支付与员工个人的工作和绩效没有直接关系的福利属于（）。【单选题】

A.补偿薪酬

B.间接薪酬

C.基本薪酬

D.激励薪酬

正确答案:B

答案解析:在企业中，员工的薪酬一般由以下三部分构成：①基本薪酬，是指企业根据员工所承担的工作或者所具备的技能而支付给员工的比较稳定的薪酬；②激励薪酬，是指企业根据员工、团队或者企业自身的绩效而支付给员工的具有变动性质的薪酬；③间接薪酬，是指企业给员工提供的各种福利，与员工个人的工作和绩效没有直接的关系。

9、货物保管的主要原则是（）。【客观案例题】

A.质量第一原则

B.科学合理原则

C.效率原则

D.预防为主原则

正确答案:A、B、C、D

答案解析:货物保管的主要原则是质量第一原则、科学合理原则、效率原则、预防为主原则。

10、该企业采用的促销方法为（）。【客观案例题】

A.直复营销

B.人员推销

C.公共关系

D.广告

正确答案:C、D

答案解析:广告是指广告中以付费的方式，有计划地通过媒体向所选定的消费对象宣传有关商品或服务的优点和特色，引起消费者注意，说服消费者购买使用的促销方式。本题通过电视网络等媒介实施付费宣传符合这一情形；公共关系是指企业为取得社会、公众的了解与信赖，树立企业及产品的良好形象而进行的各种活动，冠名赞助儿童电视节目属于该种情形。