2022年一级建造师《项目管理》考试共100题，分为单选题和多选题。小编为您整理第六章 建设工程合同与合同管理5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、某工程实行施工总承包模式，承包人将基础工程中的打桩工程分包、给某专业分包单位施工，施工过程中发现地质情况与勘察报告不符而导致打桩施工工期拖延。在此情况下，（）可以提出索赔。【多选题】

A.承包人向发包人

B.承包人向勘察单位

C.分包人向发包人

D.分包人向承包人

E.发包人向监理

正确答案:A、D

答案解析:工程延期索赔，因为发包人未按合同要求提供施工条件，或者发包人指令工程暂停或不可抗力事件等原因造成工期拖延的，承包人向发包人提出索赔；如果由于承包人原因导致工期拖延，发包人可以向承包人提出素赔；由于非分包人的原因导致工期拖延，分包人可以向承包人提出索赔。

2、下列建设工程担保中，由承包人（投标人）提交担保的有（ ）。【多选题】

A.支付担保

B.投标担保

C.履约担保

D.预付款担保

E.工程保修担保

正确答案:B、C、D、E

答案解析:本题考查的是工程担保。选项A，支付担保是中标人要求招标人提供的保证履行合同中约定的工程款支付义务的担保。

3、某工程由于业主方提供的施工图纸有误，造成施工总包单位人员窝工75工日，增加用工8工日；由于施工分包单位设备安装质量不合格返工处理造成人员窝工60工日，增加用工6工日。合同约定人工费日工资标准为50元，窝工补偿标准为日工资标准的70%，则业主应给予施工总包单位的人工费索赔金额是（ ）元。【单选题】

A.5425

B.4150

C.3025

D.2905

正确答案:C

答案解析:本题考查的是建设工程索赔。施工总包单位的人员窝工和增加用工是由于非承包商原因造成的，所以可以索赔，索赔费用的计算过程为：（75×50×70% + 8×50）元=3025 元。

4、关于成本加酬金合同的说法，错误的是（）。【单选题】

A.当实行总承包管理时，一般可以采用成本加酬金合同

B.成本加固定费用的合同，承包商的酬金不可调整

C.成本加固定比例费用的合同，不利于缩短工期和降低成本

D.当设计深度达到可以报总价的深度时，适宜采用最大成本加费用合同

正确答案:B

答案解析:本题考查的是成本加酬金合同的形式。选项B，当直接费超过原估算成本的一定比例时，固定的报酬也要增加。有时也可在固定费用之外根据工程质量、工期和节约成本等因素，给承包商另加奖金，以鼓励承包商积极工作。

5、某工程由于图纸、规范等准备不充分，招标方仅能制定一个估算指标，则在招标时宜采用成本加酬金合同形式中的（）。【单选题】

A.成本加固定费用

B.成本加固定比例费

C.最大成本加费用合同

D.成本加奖金费用

正确答案:D

答案解析:本题考查的是成本加酬金合同的形式。成本加奖金合同，在招标时，当图纸、规范等准备不充分，不能据以确定合同价格，而仅能制定一个估算指标时可采用这种形式。