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2020中国民生银行信用卡中心春季校园招聘岗位已公布,各位小伙伴,还在等什么?快来和帮考网一起了解一下吧。
决策应用运维岗(风险类)
所属机构:信用卡中心
招聘人数:1
岗位序列:风险管理
工作区域:北京
截止日期:2020-03-22
工作职责
1.负责开发并持续优化贷前风控决策引擎,设计并实施授信审批决策流程及相关策略;
2.负责贷前贷中风险策略开发、系统部署、测试等工作;
3.负责维护贷前贷中.业务相关参数,管理贷前风控工作流及审批操作平台系统;
4.负责追踪贷前贷中系统平台运行稳定情况,及时协调科技部门进行维护改造;
5.负责持续跟踪系统策略上线后的风控效果,验证策略结果,确保策略准确有效。
任职要求
1.年龄28周岁(含)以下(博士生可适当放宽年龄);
2.专业不限,计算机、数学、统计学等专业优先;
3.本科毕业生大学英语四级在425分以上,硕士及以上毕业生大学英语六级成绩425分以上;
4.具有较强的逻辑思维,良好的学习和研究分析能力、沟通与协调能力,踏实认真,勇于面对挑战;
5.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先;
6.同等条件下,防疫一线医护人员子女优先录取;
7.符合中国民生银行亲属回避制度;
8.熟练掌握SAS/SQL/VBA/JAVA等计算机语言,可熟练应用WORD/EXCEL/PPT等办公软件,具备系统开发测试经验,掌握统计分析相关知识,掌握金融风险管理知识,了解国家金融法律法规。
模型开发岗(风险类)
所属机构:信用卡中心
招聘人数:1
岗位序列:风险管理
工作区域:北京
截止日期:2020-03-22
工作职责
1.负责信用中心风险类模型的设计、开发、验证及测试工作;
2.负责用先进的数据挖掘方法,进行前沿研究和探索,应用先进建模算法(如机器学习),开发应用于风险条线的不同类型评分模型;
3.负责监控、维护及优化现有的风险策略、风险模型,确保策略及模型的有效性和稳定性。
任职要求
1.年龄28周岁(含)以下(博士生可适当放宽年龄);
2.专业不限,数学、统计学、计算机等专业优先;
3.本科毕业生大学英语四级在425分以上,硕士及以上毕业生大学英语六级成绩425分以上;
4.具有较强的逻辑思维,良好的学习和研究分析能力、沟通与协调能力,踏实认真,勇于面对挑战;
5.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先;
6.同等条件下,防疫一线医护人员子女优先录取;
7.符合中国民生银行亲属回避制度;
8.熟练掌握SAS/SPSS/R/PYTHON等统计软件,具备统计分析及建模基本原理相关知识,SAS等级证书、FRM等级证书、统计类相关证书等优先。
以上就是帮考网根据2020中国民生银行信用卡中心春季校园招聘带来的相关信息,希望能对大家有所帮助,预祝各位小伙伴考试通过,成功应聘。
银行招聘考试校园招聘每年招多少人?:银行招聘考试校园招聘每年招多少人?银行校园招聘中各个银行招聘的人数非常多,以五大行为例,每年五大行总招聘人数能达到4万多人,是银行规模最大的一次招聘,另外各个股份制银行也会招聘上千人,机会很多。同时报名参加的人数更是巨大,考生一定要做好充分的备考,才能在银行校园招聘中脱颖而出。
银行校园招聘有户籍限制吗?:银行校园招聘有户籍限制吗?一般来说银行对户籍和生源地的限制不是特别严格,就五大行而言,在公告中均没有严格的限制考生的生源地及户籍所在地。考生可根据个人意愿进行报考及志愿选择。虽然银行对户籍及生源没有严格限制,但考虑到银行对员工稳定性的考虑,可优先选择户籍所在地或离家较近的地区。另外,如个人条件不是非常优秀,可避开竞争比较激烈的一线城市报考,这样可增加录用的几率。
银行校园招聘考试一年组织几次?:银行校园招聘考试一年组织几次?银行校园招聘一年有两次,一般在每年的2月中旬和9月上旬发布,每年有两次,分为春季招聘和秋季招聘,招聘范围主要是为应届大学生为主,秋季招聘范围较大,春季招聘作为秋季招聘的补充招聘,一般人数会有所减少,难度也有下降,作为当年的应届毕业生,一般秋招没有录取后,春招可以继续考试。
2020-06-01
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2020-05-29
2020-05-29
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