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第五题：

假如领导给你一个任务，要求一个星期完成，但是你认为自己需要花三个星期的时间才行，遇到这种情况你会怎么办？

【参考答案】

领导交付的任务，应该在规定的时间内完成。出现这样的情况说明我的工作方式可能有问题，效率有待提高。

首先，我会详细思考这项任务的目标，完成任务的思路，要达到目标需要的人力和物力。如果加班加点能够按时完成任务的话，我会加班，确保任务在一周内完成；如果即使加班还是没法完成，我会估计完成任务需要的最短时间，或者在一周内完成工作额外需要的人手，向领导说明情况，请领导给我延迟时间或者增派人手。

其次，我会认真分析出现这种情况的原因，并针对原因，吸取经验教训，避免再次出现类似情况。

再次，工作中我会注重提高办事效率，对手头工作进行详细的了解，提前做好规划，将手头的工作按轻重缓急排序，并且制定工作计划，及时向领导汇报工作进度，以便领导能够了解、监督并及时做出决策。

最后，遇到有问题的地方及时向同事或者领导请教，及时和领导沟通，不因为自身能力问题耽误工作，确保顺利完成工作任务。

第六题：

某部门人手不够，借调你去工作一个月，工作期间你表现，借调期结束后领导想把你留下，但是原部门领导坚持要求你回到原岗位。你会怎么办？

【参考答案】

非常感谢借调部门和原部门两位领导对我的重视，这对我个人的发展来说，的确是莫大的鼓舞和激励。

我会充分尊重两位领导的意见和指示，在充分了解两位领导对我的工作调动意见和想法。我也会结合自己的兴趣、性格等各方面因素，向他们说明我对职业发展的想法。但最终去留，还要听从原部门领导的安排。

无论最终选择如何，我都会摆正心态，踏踏实实地干好本职工作，不断工作能力，尽最大努力发挥自己的作用，为开展部门工作做出努力。

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