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今天,帮考网为各位小伙伴带来了2020年平安银行上海分行金融类社会招聘公告(20人)相关内容,感兴趣的小伙伴们,抓紧时间来看看吧!
授信审批岗
城市: 上海市 经验要求: 3年 学历要求: 本科 招聘人数: 2人
岗位职责:
1、审查、审批公司贸融、离岸授信业务,公司信用评级审定;
2、向审贷会介绍审查项目,分析揭示风险,陈述审查意见;
3、承担行业、区域、产品的授信研究,提供授信调查指引,培训市场人员;
4、上级主管交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科(含)以上学历,经济金融类或理工类专业背景;
2、3年以上对公信贷业务经验,具有丰富的经济、金融、财务和法律等知识;
3、思维缜密、判断力强,具备较强的责任心和良好的沟通能力;
4、具有良好的个人品质和和职业道德。
公司业务团队总经理
城市: 上海市 经验要求: 5年 学历要求: 本科 招聘人数: 1人
岗位职责:
1.负责团队组建及客户经理各类业务培训,向团队客户经理传达和贯彻总分行相关业务指导精神。
2.全面负责团队的营销管理工作,组织团队客户经理进行营销工作和市场开拓,对授信项目进行初审。
3.完成分行下达的各项KPI考核指标和工作任务。
岗位要求:
1.大学本科及以上学历,金融、市场营销、企业管理、经济类相关专业。
2.具有5年以上银行基层管理经验,对团队管理有深刻的理解,组织协调能力强,熟悉银行公司业务产品、流程和风险点。
3.有良好的业务素养,具备团队协作精神和客户服务意识。
4.熟悉本地市场,拥有丰富的市场资源和较强的营销技巧,具有良好的亲和力和沟通能力。
5.品行端正,具有较强的合规理念和风险意识,无不良记录。
公司业务客户经理
城市: 上海市 经验要求: 2年 学历要求: 本科 招聘人数: 10人
岗位职责:
1、完成本岗位的各项业务指标,达到考核要求;
2、独立策划对公客户的营销方案并组织实施;
3、积极开拓营销公司客户,有较强的市场开拓能力和良好的客户资源,维护优质客户,为客户提供业务咨询,与客户建立长期稳定的合作关系,确保公司业务经营目标的完成;
4、做好风险控制,对授信客户进行日常的贷后检查;
5、根据上级的安排,对团队初级成员提供必要的培训。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、有一定市场敏感度和开拓能力及较好的业务素质;
3、具有较强的合规意识及风险控制意识;
4、具有一定客户资源或对公客户经理从业经验者优先;
5、品行端正,无不良记录。
法律审查岗
城市: 上海市 经验要求: 2年 学历要求: 本科 招聘人数: 1人
岗位职责:
1.负责对分行的新产品、制度、重大项目、非标格式的法律文书等进行法律合规评审,提示法律合规风险,给与合理建议;并负责答复分行各条线的日常法律合规咨询;
2.负责按总行要求落实关联交易相关管理工作;
3.负责处理分行诉讼及非诉讼案件;为分行不良资产清收及风险事项处置提供法律支持;
4.负责分行制度管理工作,具体包括制度发布及运行全流程的规范性管理、制度合规评审等;
5.负责新法律法规解读、法律风险提示、员工法律知识培训等相关基础法律事务工作;
6.根据领导安排,针对本行内部控制薄弱环节、经营管理工作重点、高风险领域组织或配合开展分行现场及非现场检查工作,推动检查发现问题的整改落实;
7.根据领导安排,完成案防、操作风险、反洗钱等各类工作;
8.领导交办的其他任务。
岗位要求:
1.全日制本科以上学历,法律专业,通过国家司法考试;英语听说读写流利者优先考虑;
2.具有2年(含)以上的银行或法律相关工作经验,熟悉国家金融政策和银行的主要业务、风险管理规章制度;具有银行诉讼及非诉讼事务工作经验的优先考虑;
3.具备较好的风险识别能力、逻辑分析能力、沟通交流能力以及抗压能力,熟练使用办公软件。
以上就是今天帮考网为大家分享的全部内容,在此,帮考网祝愿大家取得好成绩并在未来的工作道路上一帆风顺!如有其他疑问请继续关注帮考网!
银行招聘考试校园招聘每年招多少人?:银行招聘考试校园招聘每年招多少人?银行校园招聘中各个银行招聘的人数非常多,以五大行为例,每年五大行总招聘人数能达到4万多人,是银行规模最大的一次招聘,另外各个股份制银行也会招聘上千人,机会很多。同时报名参加的人数更是巨大,考生一定要做好充分的备考,才能在银行校园招聘中脱颖而出。
银行招聘考试试考会影响考试成绩吗?:银行招聘考试试考会影响考试成绩吗?试考是不记入正式考试成绩的!顺利进入试考后,考生可以随时交卷结束试考,不需要很长时间。为了提前熟悉考试系统、了解考试流程、并且测试好软硬件环境,一定要参加试考。
银行招聘考试笔试是否有分数线?:银行招聘考试笔试是否有分数线?银行校园招聘笔试一般是没有明文规定分数线的。银行会根据招聘人数及具体的考试人数来确定参加面试人数。一般情况下参与笔试的考生会以2:1左右的比例进入面试环节。
2020-06-01
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