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各位小伙伴注意啦!帮考网为大家带来了2021年平安银行宁波分行秋季校园招聘公告相关内容,一起来看看吧!
风控管理岗
平安银行-平安银行宁波分行
职位类别:风险管理类
最低学历要求:本科
岗位职责:
1、参与分行授信业务的贷前核查,并出具独立的风险核查报告;
2、负责分行信贷业务的贷前审查、审批等相关工作;
3、参与或牵头行业(产品)风险研究与政策制定;
4、指导经营单位在授信放款前有效落实授信审批条件,必要时履行放款前风险核查工作,以及面签、核保工作;
5、督导对公客户经理开展各项货后日常与定期检测预警工作;
6、负责授信客户贷后定期监测报告审阅、授信客户风险监控与风险预警、重点监测客户的实地检查、问题授信优化管理及风险处置等工作;
7、负责收集各类授信风险负面信息,进行早期预警与风险提示,组织风险排查与报告;
8、落实总行、监管部门发布的风险提示、检查或监管意见;
9、指导对公业务团队开展授信后资产风险分类动态调整和准备金计提工作;
10,负妻信贷管理日常报表的相关统计分析,出具风险组合报告。
岗位要求:
1、本科及以上学历:
2、专业不限,经济学、管理学、数学、计算机科学与技术等相关专业优先;
3、对金融行业感兴趣,积极主动、有较强的学习能力、创新意识、逻辑思维能力、善于沟通表达、团队协作、责任担当。
工作城市:宁波市
公司业务团队产品经理岗
平安银行-平安银行宁波分行
职位类别:营销类
最低学历要求:本科
岗位职责:
1、分析和研究公司金融市场,负麦协助业务团队进行营销方案的设计及创新;
2、负责我行公司部产品培训及推介;
3、为市场人员及业务推动岗提供产品专业支持;
岗位要求
1、本科及以上学历;
2、专业不限,经济学、管理学、数学、计算机科学与技术等相关专业优先;
3、对金融行业感兴趣,积极主动、有较强的学习能力、创新意识、逻辑思维能力、善于沟通表达、国队协作、责任担当。
工作城市:宁波市
面试城市:宁波市
公司业务团队客户经理岗
平安银行-平安银行宁波分行
职位类别:营销类
最低学历要求:本科
岗位职责:
1、分析和研究公司金融市场,寻找与接触客户;
2、向现有客户或潜在的客户营销我行公司金融产品和服务方案,开拓优秀的价值企业成为我司客户;
3、对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量,采取有效措施保全银行资产;
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、专业不限,经济学、管理学、数学、计算机科学与技术等相关专业优先;
3、对金融行业感兴趣,积极主动、有较强的学习能力、创新意识、逻辑思维能力、善于沟通表达、国队协作、责任担当。
工作城市:宁波市
面试城市:宁波市
好的,以上就是今天帮考网为大家分享的全部内容,帮考网在此祝愿大家在未来的工作道路上一帆风顺!如想了解更多有关银行招聘的内容,敬请关注帮考网!
银行招聘考试校园招聘每年招多少人?:银行招聘考试校园招聘每年招多少人?银行校园招聘中各个银行招聘的人数非常多,以五大行为例,每年五大行总招聘人数能达到4万多人,是银行规模最大的一次招聘,另外各个股份制银行也会招聘上千人,机会很多。同时报名参加的人数更是巨大,考生一定要做好充分的备考,才能在银行校园招聘中脱颖而出。
银行校园招聘有户籍限制吗?:银行校园招聘有户籍限制吗?一般来说银行对户籍和生源地的限制不是特别严格,就五大行而言,在公告中均没有严格的限制考生的生源地及户籍所在地。考生可根据个人意愿进行报考及志愿选择。虽然银行对户籍及生源没有严格限制,但考虑到银行对员工稳定性的考虑,可优先选择户籍所在地或离家较近的地区。另外,如个人条件不是非常优秀,可避开竞争比较激烈的一线城市报考,这样可增加录用的几率。
银行校园招聘考试一年组织几次?:银行校园招聘考试一年组织几次?银行校园招聘一年有两次,一般在每年的2月中旬和9月上旬发布,每年有两次,分为春季招聘和秋季招聘,招聘范围主要是为应届大学生为主,秋季招聘范围较大,春季招聘作为秋季招聘的补充招聘,一般人数会有所减少,难度也有下降,作为当年的应届毕业生,一般秋招没有录取后,春招可以继续考试。
2020-06-01
2020-06-01
2020-05-29
2020-05-29
2020-05-29
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