一、特岗教师考试流程：

1. 报名：关注当地教育局或人事考试网站发布的特岗教师招聘公告，按照公告要求进行报名。

2. 笔试：特岗教师考试通常包括笔试和面试。笔试主要测试应聘者的教育基础知识、学科专业知识等。

3. 面试：通过笔试的考生，可参加面试。面试主要测试应聘者的教育教学能力、综合素质等。

4. 体检和政审：通过面试的考生，需参加体检和政审。

5. 公示和聘用：体检和政审合格的考生，将被公示，接受社会监督。公示期满后，正式聘用。

二、特岗教师考试方法：

1. 笔试：

（1）教育基础知识：主要测试教育学、心理学、教育法规等基本知识。

（2）学科专业知识：主要测试应聘者所报岗位的相关专业知识。

（3）考试形式：一般为闭卷考试，包括单选题、多选题、判断题、简答题、案例分析题等。

2. 面试：

（1）说课：考生根据指定教材和内容进行说课，展示自己的教学设计和教学能力。

（2）答辩：考官针对说课内容或教育教学相关问题进行提问，考生现场作答。

（3）专业技能展示：部分岗位要求考生进行专业技能展示，如音乐、体育、美术等。

三、备考建议：

1. 熟悉考试大纲和教材：了解考试大纲，掌握考试范围和重点，熟悉教材内容。

2. 制定合理的学习计划：根据自身情况，制定学习计划，确保学习时间充足。

3. 加强练习：多做真题和模拟题，提高答题速度和准确率。

4. 注重综合素质提升：加强教育教学技能训练，提高自己的教育教学能力。

5. 保持关注招聘信息：关注当地教育局或人事考试网站发布的特岗教师招聘公告，了解最新招聘动态。

希望以上内容能帮助您更好地了解特岗教师考试方法，为您的备考提供参考。祝您考试顺利！