教师考试与特岗教师考试是两种针对教育行业的招聘考试，它们之间有以下几点主要区别：

1. 报考条件：

教师考试：通常要求考生具备相应的教师资格证书，以及一定的学历和专业背景。对于学历要求，各地可能有所不同，一般要求本科及以上学历。

特岗教师考试：主要针对农村义务教育阶段学校的特殊岗位教师招聘。报考者需具备教师资格证书，学历要求相对较低，部分岗位大专学历即可报考。

2. 考试内容：

教师考试：考试内容主要包括教育基础知识、学科专业知识、教育法规、教学设计、教育心理学等方面。

特岗教师考试：考试内容主要包括教育基础知识、学科专业知识、教育法规、农村教育特点等方面。部分特岗教师考试还会增加对考生综合素质和能力的测试。

3. 工作性质：

教师考试：通过教师考试的人员，一般被分配到城市或乡镇的义务教育阶段学校任教，工作性质相对稳定。

特岗教师考试：通过特岗教师考试的人员，将被分配到农村义务教育阶段学校任教，工作性质具有一定的特殊性。特岗教师需在农村学校服务满一定年限，服务期间享受国家相关政策支持。

4. 发展前景：

教师考试：教师岗位发展前景相对稳定，可通过职称评定、职务晋升等途径实现职业发展。

特岗教师考试：特岗教师在服务期满后，可自愿选择继续留在农村任教或调回城市。对于选择留在农村任教的特岗教师，国家和地方政府会有相应的扶持政策，如优先评定职称、提供培训机会等。

综上所述，教师考试与特岗教师考试在报考条件、考试内容、工作性质和发展前景等方面存在一定差异。希望这些信息能帮助您全面了解两种教师岗位的不同之处，为您的职业规划提供参考。如有其他疑问，请随时提问。祝您考试顺利！