公考和事业单位考试都是招录国家机关的考试，但考试内容和形式有所不同。

公考主要包括行政职业能力测验（申论）、公共基础知识测验、面试等几个环节。申论考试主要测试考生的文字表达能力、逻辑思维能力和应变能力；公共基础知识测验则包括政治、法律、经济、管理等多个方面的知识；面试则主要测试考生的综合素质和应变能力。

事业单位考试则主要包括笔试和面试两个环节。笔试内容主要包括职业知识和综合素质两个部分，职业知识测试考生对所报考岗位的专业知识掌握情况，综合素质则主要测试考生的语言表达能力、逻辑思维能力、组织协调能力等。面试则主要测试考生的综合素质和应变能力。

总体来说，公考注重考生的应变能力和综合素质，而事业单位考试则更注重考生的职业知识和技能。