2023年监理工程师《合同管理》考试共80题，分为单选题和多选题。小编为您整理第六章 建设工程施工合同管理5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、下列关于劳务分包的说法，错误的是（ ）。【单选题】

A.施工劳务分包的分包人主要提供劳动力资源

B.劳务分包人在全部工程竣工验收合格后，劳务分包人对其施工的工程质量不再承担责任

C.劳务施工分包人需要编制单独的施工组织计划

D.劳务分包人不需要单独办理保险

正确答案:C

答案解析:本题考查的是施工分包合同概述。选项C，施工劳务分包合同规定，分包人不需编制单独的施工组织设计，而是根据承包人制定的施工组织设计和总进度计划的要求施工。

2、竣工阶段发包人接受了承包人提交并经监理人签认的竣工付款证书后，承包人不能再对（ ）的事项提出索赔要求。【多选题】

A.施工阶段

B.竣工阶段

C.设计阶段

D.缺陷责任期

E.保修期

正确答案:A、B

答案解析:本题考查的是索赔管理。竣工阶段发包人接受了承包人提交并经监理人签认的竣工付款证书后，承包人不能再对施工阶段、竣工阶段的事项提出索赔要求。

3、施工专业分包和劳务分包的主要区别在于（ ）。【多选题】

A.收入不同，劳务分包人获得的是劳务酬金

B.保险责任不同，专业分包人需要为从事危险作业的职工办理意外伤害保险

C.对施工质量承担的责任不同，验收合格后劳务分包人不再对工程质量承担责任

D.施工组织不同，专业分包人不需要单独编制施工组织设计

E.实施风险不同，劳务分包需独立承担分包工程的实施风险

正确答案:A、B、C

答案解析:本题考查的是施工分包合同概述。选项D，专业分包人应编制专业工程的施工组织设计和进度计划，报承包人批准后执行；选项E，施工专业分包由分包人独立承担分包工程的实施风险，用自己的技术、设备、人力资源完成承包的工作；施工劳务分包的分包人主要提供劳动力资源，使用常用（或简单）的自有施工机具完成承包人委托的简单施工任务，不独立承担风险。

4、某施工合同履行过程中，承包人在施工中提出的合理化建议被发包人采纳。建议涉及对设备的换用，并征得监理人同意。承包人的权利和义务包括（ ）。【多选题】

A.修改施工组织设计

B.承担更换设备发生的费用

C.自行享有获得的工程收益

D.与发包人协议工程收益的分享

E.要求顺延此项变更导致延误的工期

正确答案:A、D、E

答案解析:本题考查的是变更管理。承包人提出的合理化建议使发包人获得了降低工程造价、缩短工期、提高工程运行效益等实际利益，应按专用合同条款中的约定给予奖励。

5、工程竣工验收未能通过，经过承包人修正缺陷再次验收检验合格。这种情况下，计算承包人的实际竣工日期应为（ ）。【单选题】

A.承包人第一次提交竣工验收报告之日

B.承包人修改后再次提交竣工验收报告之日

C.再次验收检验合格之日

D.办理竣工验收手续之日

正确答案:B

答案解析:本题考查的是竣工验收管理。竣工验收不合格，监理人应按照验收意见发出指示，要求承包人对不合格工程认真返工重作或进行补救处理，并承担由此产生的费用。承包人在完成不合格工程的返工重作或补救工作后，应重新提交竣工验收申请报告。重新验收如果合格，则工程接收证书中注明的实际竣工日，应为承包人重新提交竣工验收报告的日期。