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2025年基金从业资格考试《私募股权投资》章节练习题精选0824
帮考网校2025-08-24 14:27
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2025年基金从业资格考试《私募股权投资》考试共100题,分为单选题。小编为您整理第二章 私募股权投资基金的参与主体5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、对私募基金管理人和私募基金不设前置审批,仅采取事后登记备案的方式进行统计监测,主要发挥行业自律组织的作用和功能是中国证监会对私募基金监管的()原则。【单选题】

A.公平

B.重在自律

C.底线监管

D.促进发展

正确答案:B

答案解析:重在自律是对私募基金管理人和私募基金不设前置审批,仅采取事后登记备案的方式进行统计监测,主要发挥行业自律组织的作用和功能。

2、私募基金管理人依法解散、被依法撤销或者被依法宣告破产的,其法定代表人或者普通合伙人应当在()个工作日内向基金业协会报告,基金业协会应当及时注销基金管理人登记并通过网站公告。【单选题】

A.5

B.15

C.20

D.30

正确答案:C

答案解析:私募基金管理人依法解散、被依法撤销或者被依法宣告破产的,其法定代表人或者普通合伙人应当在20个工作日内向基金业协会报告,基金业协会应当及时注销基金管理人登记并通过网站公告。

3、2014年至现在,股权投资市场步入(),股权投资行业监管体系逐步完善,市场步入健康、有序发展。【单选题】

A.萌芽阶段

B.蓬勃发展阶段

C.盘整阶段

D.复苏阶段

正确答案:D

答案解析:2014年至现在,股权投资市场步入复苏阶段。股权投资行业监管体系逐步完善,市场步入健康、有序发展阶段。

4、下列属于公司制基金管理人关于报酬的激励机制有()。【单选题】

A.不可以参与投资利润分成

B.工资+绩效,可以参与投资利润分成

C.普通合伙人以约1%的投入,取得包括管理费和附带利润,一般为2%~20%

D.原则上仅收取固定管理费,也不排除按照约定获取一定的比例收益提成

正确答案:B

答案解析:公司制基金管理人报酬的激励机制:工资+绩效,可以参与投资利润分成信托制基金管理人报酬的激励机制:原则上仅收取固定管理费,也不排除按照约定获取一定的比例收益提成有限合伙制基金管理人报酬的激励机制:普通合伙人以约1%的投入,取得包括管理费和附带利润,一般为2%~20%

5、目前我国私募股权投资基金的投资者主要是()。【单选题】

A.私营企业

B.私营企业和富裕的个人

C.各类机构投资者

D.各类机构投资者和少数富有家庭和个人

正确答案:B

答案解析:目前我国私募股权投资基金的出资人主要还是一些私营企业和富裕的个人

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