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我的公司签了两份一样的合同,没有给我们一份留存,有效吗? 我的公司签了两份一样的合同,没有给我们一份留存,有效吗?
我的公司签了两份一样的合同,没有给我们一份留存,有效吗?
他的名字我的心事1回答 · 5927人浏览
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benjunban 优质答主 10-24 TA获得超过9655个赞
有效。
《劳动合同法》
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
也就是说你们之间的关键不在劳动合同,你上班的第一天开始就与单位建立了劳动关系。如果诉讼时单位不能提供书面的劳动合同单位反而要承担更多的赔偿责任。所以即便劳动者自己手上没有合同,劳动者主张权利时单位也是有义务提供的。

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