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护士找工作一定要去大医院!!!
帮考网校2022-03-02 16:00
护士找工作一定要去大医院!!!

很多刚毕业的医学生会烦恼,是去大医院工作好呢还是去小医院工作好呢,非常纠结,陷入两难。那到底该如何选择呢?建议是去大医院工作,为什么呢?

长见识、培养大格局

例如在三甲医院的 ICU 工作,虽然会非常的辛苦,每天的时间都是被安排很满,要求很严苛,甚至会接受“地狱式”的训练。但是在 ICU 多年的训练下,会让我们自身的学习能力,总结能力,抗压能力,生存能力都会得到提升。让我们的思想精神层面得到丰富的粮食。并且你可以见识和接触最先进的新仪器、新设备和进行操作,还能见到各种疑难杂症,急危重症,更能得到出国进修学习的机会。这些被放大的格局和见识将让我们受益终身,在今后的工作中更是如鱼得水。

大医院舍得下血本培养新人

因为是大医院,对各方面要求都非常的高,所以对于人才也是愿意下血本,因而也愿意花金钱、花时间、花精力去培养一个新人。例如刚进到大医院时,会有专门的新人培训,包括入职培训、专业技能培训、礼仪培训等等,并且每过一段时间还会进行考核,让新人严格要求自己,各方面都可以得到很好的提升。

医院会不定时对全院的医务人员进行培训,技能学习,仪器设备,以及开展各种论坛和讲座,而且大医院工作还能的到出国深造的机会。很多小医院对于这些,是很难做得到的。小医院则是尽管都在忙,却碌碌无为,后面即使想跳槽,也没有任何的资本。

受益终身的职业习惯

护士形象,大医院要求很严格。刚开始不习惯,服装必须整洁规范,不得留长指甲,头发必须盘起来,上班必须穿肉色丝袜等,可是习惯之后也便习以为常。不仅是这样,工作守则大医院抓得也特别紧,比如对首诊问责制、无菌原则、三查八对等等,并且对于工作流程和行事思维模式等也是要严谨流畅的。这些点点滴滴会渗透到我们的工作生活中,使我们在工作生活中会有更好的行事风格和思维方式。我们的职场竞争力,就是这些思维方式、行为习惯、和价值观。

大医院和小医院相比,就在于同样都是忙,但是大医院忙的会更得章法秩序,忙碌的每个背后都会让我们有所收获,养成良好的职业素养,有一个良好的行为习惯,让我们终身受益。

我们说了那么多的大医院的优点,但不代表没有缺点。像内外编制待遇差距大,医院等级明确,工作量大,升职时间比较长等等。如果能去大医院修炼几年,提升能力,增长见识,积累人脉,打开视野,即便有一天自己想换工作,像之前的经历也会让我们的更加有竞争力。

当今社会,变化非常的大,可能今天我们还在医院上班,明天就离开医院去做其他工作了。那不管做什么,在大医院工作的经历,那些我们学到的知识本领,我们的格局视野以及养成的良好生活习惯,无论我们走到哪里都是受用的,这些好的东西将会伴随我们一生。

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