2024年初级会计职称考试《经济法基础》考试共52题，分为单选题和多选题和判断题和不定项。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、根据企业所得税法律制度的规定，纳税人缴纳的下列税种中，可以在企业所得税税前扣除的有（）。【多选题】

A.增值税

B.土地使用税

C.城镇土地使用税

D.城市维护建设税

正确答案:B、C、D

答案解析:企业缴纳的增值税（价外税），企业所得税不能在税前扣除。

2、根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有（）。【多选题】

A.确认劳动关系争议

B.工伤医疗费争议

C.劳动保护条件争议

D.社会保险争议

正确答案:A、B、C、D

答案解析:选项ABCD正确：本题考核劳动争议的概念及适用范围。劳动仲裁的范围主要指中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议：（1）因确认劳动关系发生的争议；（2）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（3）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（4）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（5）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（6）法律、法规规定的其他劳动争议。解决劳动争议的法律依据主要是《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《劳动人事争议仲裁办案规则》。

3、下列各项中，免征耕地占用税的有（ ）。【多选题】

A.军事设施占用耕地

B.农村居民占用耕地新建自用住宅

C.医院内职工住房占用耕地

D.学校教学楼占用耕地

正确答案:A、D

答案解析:（1）选项B：农村居民占用耕地新建自用住宅，按照当地适用税额减半征收耕地占用税。（2）选项C：医院内职工住房占用应税土地的，按照当地适用税额缴纳耕地占用税。

4、国有企业、国有控股的或者占主导地位的企业，向本企业的职工代表公布财务会计报告的次数为（）。【单选题】

A.至少每三个月一次

B.至少每半年一次

C.至少每年一次

D.至少每2年一次

正确答案:C

答案解析:选项C正确：本题考核会计核算的有关国有企业。国有企业、国有控股的或者占主导地位的企业，应当至少每年一次向本企业的职工代表大会公布财务会计报告；选项ABD错误。

5、该银行承兑汇票的基本当事人为（ ）。【不定项】

A.A公司

B.B公司

C.甲银行

D.E公司

正确答案:A、B、C

答案解析:票据基本当事人是指在票据作成和交付时就已经存在的当事人，包括出票人（A公司）、付款人（甲银行，虽已成为承兑人，但并不改变出票时其即被作为付款人记载于票面的事实）和收款人（B公司）三种。

6、甲公司与赵某签订了为期3年的固定期限劳动合同，并为其支付培训费10 000元，双方约定服务期为5年。3年后，赵某以劳动合同期满为由，不肯再续签合同，甲公司认为服务期未满不同意赵某离职，于是赵某开始无故迟到早退，并经常旷工，后甲公司将赵某辞退并要求其支付违约金10 000元，赵某不服且要求甲公司支付辞退补偿金，双方申请劳动仲裁，则下列说法中错误的有（）。【多选题】

A.甲公司将赵某辞退的做法符合法律规定

B.甲公司将赵某辞退的做法不符合法律规定

C.甲公司要求赵某支付违约金10 000元劳动争议仲裁委员会应予支持

D.赵某要求甲公司支付补偿金劳动争议仲裁委员会应予支持

正确答案:B、C、D

答案解析:选项BCD符合题意：本题考核劳动者违反服务期约定的违约责任。选项BD，赵某过错在先，用人单位解除劳动合同符合法律规定，而无需支付经济补偿；选项C，用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用，培训期培训费10 000元，双方约定服务期为5年，赵某履行3年，所以违约金=10 000÷5×2=4 000（元）。

7、根据支付结算法律制度的规定，存款人应按一定顺序撤销银行结算账户，其中（）应于最后撤销。【单选题】

A.基本存款账户

B.一般存款账户

C.专用存款账户

D.临时存款账户

正确答案:A

答案解析:选项A符合题意：本题考核银行结算账户的撤销。根据支付结算法律制度的规定，存款人应按一定顺序撤销银行结算账户，其中基本存款账户应于最后撤销。

8、根据上述资料的描述,下列各项中,不符合规定的表述正确的有()。【不定项】

A.支付运费,可以按13%的扣除率计算进项税额抵扣

B.收取的装卸费属于价外费用,需要计入销售额计算增值税

C.投资入股的自产小汽车需视同销售缴纳增值税

D.投资入股的自产小汽车需视同销售缴纳消费税

正确答案:B、C、D

答案解析:支付运费,可以按7%的扣除率计算进项税额抵扣。

9、甲公司为员工李某支付培训费用 5 万元，约定服务期 2 年。1 年后，李某以甲公司自其入职之日起从未按照合同约定提供劳动保护为由，向甲公司提出解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列说法正确的是（ ）。【单选题】

A.李某违反了服务期的约定

B.甲公司可以要求李某支付 5 万元的违约金

C.甲公司可以要求李某支付 2.5 万元的违约金

D.李某无须支付违约金

正确答案:D

答案解析:用人单位存在法定过错情形（未依约提供劳动保护）而劳动者解除劳动合同的，劳动者不需支付违约金。

10、下列各项中，不属于会计岗位的是（）。【单选题】

A.会计机构内档案管理岗位

B.单位内部审计岗位

C.财产物资收发、增减核算岗位

D.总账岗位

正确答案:B

答案解析:选项B符合题意：本题考核会计机构和会计人员。会计工作岗位一般可分为：会计机构负责人或者会计主管人员、出纳、财产物资核算、工资核算、成本费用核算、财务成果核算、资金核算、往来结算、总账报表、稽核、档案管理等。单位内部审计岗位不属于会计岗位；选项ACD不符合题意。