2021年初级会计职称考试《经济法基础》考试共52题，分为单选题和多选题和判断题和不定项。小编为您整理第二章 劳动合同与社会保险法律制度5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、根据社会保险法律制度的规定，工伤保险费用由（）缴纳。【单选题】

A.用人单位

B.职工

C.用人单位与职工共同

D.当地人民政府

正确答案:A

答案解析:职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费用，职工不缴纳工伤保险费。

2、职工在年休假期间,工资收入不得少于正常工作期间工资的80%。 ()【判断题】

A.对

B.错

正确答案:B

答案解析:本题考核休息休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

3、劳动争议仲裁案件受理后,劳动合同履行地和用人单位所在地发生变化的,应重新提出申请。 ()【判断题】

A.对

B.错

正确答案:B

答案解析:本题考核劳动仲裁管辖。劳动合同履行地和用人单位所在地发生变化的,不改变争议仲裁的管辖。

4、下列单位与劳动者建立劳动关系,适用《劳动合同法》的有()。【多选题】

A.民办非企业单位

B.律师事务所

C.企业

D.个体经济组织

正确答案:A、B、C、D

答案解析:本题考核《劳动合同法》的适用范围。

5、下列情形不可以认定为工伤的是()。【单选题】

A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

C.职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的

D.因吸毒过量导致死亡的

正确答案:D

答案解析:本题考核工伤的认定。职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(1)故意犯罪;(2)醉酒或者吸毒;(3)自残或者自杀;(4)法律、行政法规规定的其他情形。