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2025年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、质量的概念从“符合性质量”发展到“适用性质量”的过程,体现了企业对质量的认识逐渐将满足()的需求放在首位。【单选题】
A.生产者
B.供应商
C.服务商
D.顾客
正确答案:D
答案解析:质量从“符合性”发展到“适用性”,体现了人们对质量的认识逐渐将顾客的需求放在了首位。顾客对他们所消费的产品和服务有不同的需求和期望。这就意味着组织需要决定他们想要服务于哪类顾客,是否在合理的前提下满足顾客的需要和期望。
2、适用于具备—定技术开发能力的企业的新产品开发方式是()。【单选题】
A.自行研制开发
B.引进开发
C.结合开发
D.合作开发
正确答案:C
答案解析:结合开发是指自主研制开发与技术引进相结合的开发方式。即在对引进技术消化吸收的基础上进行创新,开发出技术上更先进的产品。采用这种方式开发新产品不但花钱少见效快,而且有利于引进技术的消化吸收,有利于企业创新能力的提高。但是,它要求企业必须具有相当的技术开发能力,因此,适用于具备—定技术开发能力的企业。
3、电话调查主要适用于民意测验和一些较为简单的市场调查项目。在国内应用最多的情形不包括()。【单选题】
A.热点问题的快速调查
B.关于某特定问题的消费者调查
C.对企业的调查(企业对企业)
D.普通群体的调查
正确答案:D
答案解析:电话调查主要适用于民意测验和一些较为简单的市场调查项目。在国内应用最多的是以下几种情况:①热点问题或突发性问题的快速调查;②关于某特定问题的消费者调查;③对企业的调查(企业对企业);④特殊群体的调查;⑤都市地区某些产品或服务的市场调查。
4、某企业在进行员工培训时,向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念,这体现了员工培训()的目的。【单选题】
A.使员工符合职位要求
B.使在岗员工不断适应社会发展需要
C.使员工实现自我价值
D.培育企业文化
正确答案:D
答案解析:这是向新员工传输企业文化的体现。
5、以下技术改造活动中,属于深层技术改造的有()。【多选题】
A.新设备的添置
B.新产品的开发
C.新管理方法的实施
D.新工艺的发明
E.新组织形式的采用
正确答案:C、E
答案解析:企业的技术改造可以分为三个层次:(1)表层技术改造。主要表现为企业的装备更新,如能源的获得、新投入的增加、新设备的添置、新厂房的建造等。(2)内层技术改造。主要表现为企业科学技术的运用。(3)深层技术改造。主要表现为企业科学化管理的实施。它是企业技术改造的核心,是企业技术改造成功的根本保证,是经过深入研究才能感受到的“技术改造”,如新管理方法的实施,生产方式的革新,新机构、新组织形式的采用,新市场的开拓等。
6、质量检验所使用的手段是各种检测设备和仪表,方式是严格把关,进行()的检验。【单选题】
A.90%
B.95%
C.99%
D.100%
正确答案:D
答案解析:质量检验所使用的手段是各种检测设备和仪表,方式是严格把关,进行百分之百的检验。
7、如果该公司保持其原来的组织规模,其目前的组织层次将( )。【客观案例题】
A.保持不变
B.减少
C.增加
D.保持不变或增加
正确答案:B
答案解析:在公司规模不变的情况下,管理幅度与组织层次成反比,由于管理幅度扩大,组织层次必然减少。
8、下列指标中,能够反映企业偿债能力的指标有()。【多选题】
A.速动比率
B.资产负债率
C.流动比率
D.流动资产周转率
E.主营业务毛利率
正确答案:A、B、C
答案解析:反映企业偿债能力的指标有:流动比率、速动比率、现金流动负债比率、资产负债率、产权比率、已获利息倍数。
9、在i该型号零件的生产过程中,影响工序质量的因素可能有()。【多选题】
A.人
B.方法
C.价格
D.机器
正确答案:A、B、D
答案解析:影响工序质量的因素主要包括:人、机器、原料、方法、测量和环境。
10、将一个批次的该零件全部生产出来用时最短的零件移动方式适合于()。【客观案例题】
A.大量生产
B.成批生产
C.单件生产
D.小批量生产
正确答案:A
答案解析:零件在工序间的移动方式有三种典型形式:顺序移动方式、平行移动方式、平行顺序移动方式。其中,平行移动方式生产周期最短。这种方式适合于大量大批生产,特别是组织流水线生产。
应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?:应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?建议根据自身情况去选择,如果是大二、大三课业繁重的同学,由于学习时间少,建议报考难度相对低的专业,例如工商管理等;如果是大一、大四课业压力相对不大的同学,可以尝试报考专业难度高些的专业。
为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?:为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?在《人力资源社会保障部关于深化经济专业人员职称制度改革的指导意见》中指出:为进一步体现专业属性,部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。
零基础小白报考初级经济师哪门科目比较好过?:零基础小白报考初级经济师哪门科目比较好过?零基础考生第一年参加初级经济师考试,肯定要学习《初级经济基础知识》,这是大多数科目的一个基础。选择经济基础知识之后,再根据自身时间等情况,增加1门《专业知识与实务》的学习。《专业知识与实务》在选择科目时,建议选择专业性偏弱的,这样更好拿分。
2020-06-12
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