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2024年安全工程师《安全生产法》考试共85题,分为单选题和多选题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、依据《消防法》的规定,公众聚集场所未经消防安全检查或者经检查不符合消防安全要求,有关单位擅自投入使用的,公安消防机构应当( )。【单选题】
A.暂扣营业执照
B.吊销营业执照
C.责令限期改正
D.责令停止使用
正确答案:D
答案解析:有关单位违反《消防法》的规定,有下列行为之一的,由住房和城乡建设主管部门、消防救援机构按照各自职权责令停止施工、停止使用或者停产停业,并处三万元以上三十万元以下罚款:(1)依法应当进行消防设计审查的建设工程,未经依法审查或者审查不合格,擅自施工的。(2)依法应当进行消防验收的建设工程,未经消防验收或者消防验收不合格,擅自投入使用的。(3)其他建设工程验收后经依法抽查不合格,不停止使用的。(4)公众聚集场所未经消防安全检查或者经检查不符合消防安全要求,擅自投入使用、营业的。【知识点】法律责任【考点】建设工程和公众聚集场所消防安全违法行为的法律责任【考察方向】概念释义【难度】易【】
2、根据《煤矿建设项目安全设施监察规定》,煤矿建设项目安全预评价报告应当包括( )【多选题】
A.建设项目可能造成职业危害的评价
B.主要危险、有害因素和危害程度以及对公共安全影响的定性、定量评价
C.职业危害防治措施的有效性评价
D.预评价结论
E.建设项目的整体安全性评价
正确答案:A、B、D
答案解析:《煤矿建设项目安全设施监察规定》第十三条规定,煤矿建设项目安全预评价报告应当包括以下内容:(1)主要危险、有害因素和危害程度以及对公共安全影响的定性、定量评价;(2)预防和控制的可能性评价;(3)建设项目可能造成职业危害的评价;(4)安全对策措施、安全设施设计原则;(5)预评价结论;(6)其他需要说明的事项。【知识点】安全评价【考点】安全预评价内容【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
3、国家对女职工实施特殊劳动保护。根据《女职工劳动保护特别规定》,关于女职工在经期和孕期禁忌从事的工作正确的是( )。【单选题】
A.在经期可以从事第二级低温处业
B.在孕期可以从事低温作业
C.在经期可以从事第二级高处作业
D.在孕期可以从事第三级高温作业
正确答案:C
答案解析:女职工在经期禁忌从事的劳动范围:(一)冷水作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级冷水作业;(二)低温作业分级标准中规定的第二级、第三级、第四级低温作业;(三)体力劳动强度分级标准中规定的第三级、第四级体力劳动强度的作业;(四)高处作业分级标准中规定的第三级、第四级高处作业。 女职工在孕期禁忌从事的劳动范围:(一)作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的作业;(二)从事抗癌药物、己烯雌酚生产,接触麻醉剂气体等的作业;(三)非密封源放射性物质的操作,核事故与放射事故的应急处置;(四)高处作业分级标准中规定的高处作业; 问(五)冷水作业分级标准中规定的冷水作业;(六)低温作业分级标准中规定的低温作业;选项B错误(七)高温作业分级标准中规定的第三级、第四级的作业;选项D错误(八)噪声作业分级标准中规定的第三级、第四级的作业;(九)体力劳动强度分级标准中规定的第三级、第四级体力劳动强度的作业;(十)在密闭空间、高压室作业或者潜水作业,伴有强烈振动的作业,或者需要频繁弯腰、攀高、下蹲的作业。【知识点】女职工禁忌从事的劳动范围【考点】女职工禁忌从事的劳动范围【考察方向】概念释义【难度】难【】
4、《安全生产法》确立的安全生产工作机制是()【单选题】
A.生产经营单位负责、行业自律、社会监督、国家监察
B.生产经营单位负责、政府监管、国家监察、中介机构提供服务
C.生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律、社会监督
D.生产经营单位负责、职工参与、行业自律、中介机构提供服务
正确答案:C
答案解析:《安全生产法》第三条规定,安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。【知识点】安全生产工作机制【考点】安全生产工作机制【考察方向】原文挖空【难度】易【】
5、根据《烟花爆竹安全管理条例》,从事烟花爆竹零售经营者的经营布点,应当经( )审批。【单选题】
A.公安部门
B.市场监督管理部门
C.安全生产监督管理部门
D.城乡规划部门
正确答案:C
答案解析:《烟花爆竹安全管理条例》规定,从事烟花爆竹批发的企业和零售经营者的经营布点,应当经安全生产监督管理部门审批。在城市市区,禁止布设烟花爆竹批发场所;烟花爆竹零售网点,应当按照严格控制的原则合理布设。【知识点】烟花爆竹经营安全的规定【考点】烟花爆竹的批发和零售【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
6、某生产车间进行吊装作业,为防止吊装物料失衡滑落,班长甲要求工人张某站在吊装的物料上以维持平衡,遭到工人张某的拒绝,于是该企业与张某订立了保障协议,协议中规定:如果张某作业时发生事故而完全丧失劳动能力的,将一次性补偿100万元生活保障金,此后不再和该企业有任何关系。依据《安全生产法》的规定,下列说法正确的是( )。【单选题】
A.该协议是双方平等、意思一致而订立,该协议有效
B.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当依法为从业人员办理工伤保险的事项,为从业人员缴纳保险费
C.因张某与该企业订立了合同,所以不得拒绝班长甲提出的要求;若拒绝,可以降低其工资或解除劳动合同
D.该协议无效,但若张某因工负伤,应依法享有工伤保险赔偿,但有关民事赔偿可以免除
正确答案:B
答案解析:本题考查的是从业人员的人身保障权利。《安全生产法》第五十二条 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。第五十六条生产经营单位发生生产安全事故后,应当及时采取措施救治有关人员。因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权提出赔偿要求。【知识点】从业人员的人身保障权利【考点】获得安全保障、工伤保险和民事赔偿的权利【考察方向】原文挖空【难度】难【】
7、依据《矿山安全法》的规定,矿山企业工会在生产过程中发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业,有权( )。【单选题】
A.要求立即停止作业
B.要求限期改正
C.组织职工撤离危险现场
D.提出解决的建议
正确答案:D
答案解析:《矿山安全法》第二十五条规定,矿山企业工会发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,有权提出解决的建议;发现危及职工生命安全的情况时,有权向矿山企业行政方面建议组织职工撤离危险现场,矿山企业行政方面必须及时做出处理决定。【知识点】矿山企业的安全管理的规定【考点】矿山安全的内部监督【考察方向】原文挖空【难度】易【】
8、同一层级的安全生产法律法规对同一类问题都有规定时,应当采取的适用原则是( )。【单选题】
A.一般法优于特别法原则
B.特别法优于一般法原则
C.以适用一般法为基本原则,以适用特别法为例外原则
D.以适用特别法为基本原则,以适用一般法为例外原则
正确答案:B
答案解析:在同一层级的安全生产立法对同一类问题的法律适用上,应当适用特别法优于一般法的原则。【知识点】我国安全生产法律体系的基本框架【考点】安全生产法律体系的基本框架【考察方向】原文挖空【难度】易【】
9、依据《安全生产许可证条例》,下列生产经营活动中,必须取得安全生产许可证后方可进行生产活动的是( )。【单选题】
A.建筑施工企业
B.压力容器制造
C.电力设备生产
D.机械设备安装
正确答案:A
答案解析:国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业实行安全生产许可制度,是指这五类危险性较大的企业,必须依照法定条件、程序,向有关管理机关申请领取安全生产许可证,方可进行生产。【知识点】安全生产许可制度的适用范围【考点】安全生产许可制度的适用范围【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
10、依据《职业病防治法》,职业病危害控制效果评价由依法取得资质认可的()进行。【单选题】
A.卫生保健机构
B.卫生医疗机构
C.职业病医疗诊断机构
D.职业卫生技术服务机构
正确答案:D
答案解析:《职业病防治法》第二十六条规定,职业病危害因素检测、评价由依法设立的取得国务院卫生行政部门或者设区的市级以上地方人民政府卫生行政部门按照职责分工给予资质认可的职业卫生技术服务机构进行。【知识点】劳动过程中职业病的防护与管理【考点】用人单位职业病管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
2023-06-07
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