2024年安全工程师《安全生产法》考试共85题，分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、根据《工伤保险条例》，关于工伤保险基金的说法，正确的是（   ）【单选题】

A.工伤保险基金不能用于兴建或者改建办公场所等，可用于投资运营，获取更多收益，充实基金

B.工伤保险基金应留有一定比例的储备金，用于统筹地区各类工伤事故的工伤保险待遇支付

C.工伤保险基金用于支付工伤保险待遇，职工个人申请因工伤而引起的劳动能力鉴定费用应由用人单位承担，不能从工伤保险基金中支付

D.工伤保险基金的目的在于保障工伤劳动者获得及时赔偿，工伤保险基金中应有一定比例的资金用于工伤预防

正确答案:D

答案解析:选项C错误，第十二条工伤保险基金存入社会保障基金财政专户，用于本条例规定的工伤保险待遇，劳动能力鉴定，工伤预防的宣传、培训等费用，以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用的支付。工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法，由国务院社会保险行政部门会同国务院财政、卫生行政、安全生产监督管理等部门规定。选项A错误，任何单位或者个人不得将工伤保险基金用于投资运营、兴建或者改建办公场所、发放奖金，或者挪作其他用途。选项B错误，第十三条工伤保险基金应当留有一定比例的储备金，用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付；储备金不足支付的，由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。【知识点】工伤保险基金的使用【考点】工伤保险基金的使用【考察方向】概念释义【难度】中等【】

2、劳动者在各种生产劳动中，由于作业环境条件异常，超过人体的耐受力，缺乏有效的防护设施，以及其他突然发生的原因，往往容易造成尘、毒、噪声、强磁、辐射、触电、静电感应、爆炸、烧烫、冻伤、腐蚀、打击、挤辗刺割等急慢性危害或工伤事故，严重的甚至危及生命。依据《职业病防治法》的规定，下列关于劳动者劳动过程中职业病的防护与管理的说法，正确的有（）。【多选题】

A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布

B.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书而告知劳动者

C.劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务，原劳动合同相关条款可不予变更

D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批淮的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担

E.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章

正确答案:A、B、E

答案解析:选项A，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布。 选项B，第三十五条对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。 选项C，劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事劳动合同中未告知的存在职业中毒危害的作业时，用人单位应当依照规定，如实告知劳动者，并协商变更原劳动合同有关条款。选项D，职业健康检查应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。选项E，第三十六条劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。 【知识点】劳动过程中职业病的防护与管理【考点】用人单位职业病管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

3、依据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害生产安全刑事案件适用法律若干问题的解释》，下列应当认定为《刑法》第一百三十四条、第一百三十五条规定的具有“重大伤亡事故或者其他严重后果”的情形有（　）。【多选题】

A.某煤矿发生煤与瓦斯突出事故，造成2人死亡

B.某矿业公司违规违章作业导致坍塌事故，造成直接经济损失160万元

C.某采石场违章爆破作业，造成5人重伤

D.某矿山加工点因安全生产设施不符合国家规定，导致爆炸事故，造成2名操作工重伤

E.某金矿违法开采，发生透水事故，造成直接经济损失90万元，重伤5人

正确答案:A、B、C、E

答案解析:《若干问题的解释》第六条第一款规定，实施刑法第一百三十四条第一款、第一百三十五条规定的行为，因而发生安全事故，具有下列情形之一的，应当认定为“造成严重后果”或者“发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果”：（1）造成死亡一人以上，或者重伤三人以上的。（2）造成直接经济损失一百万元以上的。（3）造成其他严重后果或者重大安全事故的情形。【知识点】关于生产安全犯罪适用《刑法》的司法解释【考点】重大责任事故罪和重大劳动安全事故罪的定罪标准【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

4、依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规定，下列关于应急预案编制的说法.正确的是(    )。【单选题】

A.生产经营单位应当根据存在的重大危险源，制定综合应急预案

B.生产经营单位应当针对危险性较大的岗位，制定专项应急预案

C.生产经营单位应当针对某一种类风险，制定现场处置方案

D.现场处置方案包括风险分析、应急指挥人员职责、处置程序和措施

正确答案:D

答案解析: 遵循以人为本、依法依规、符合实际、注重实效的原则；以应急处置为核心，明确应急职责、规范应急程序、细化保障措施。对于某一种或者多种类型的事故风险，生产经营单位可以编制相应的专项应急预案，或将专项应急预案并入综合应急预案。专项应急预案应当规定应急指挥机构与职责、处置程序和措施等内容。对于危险性较大的场所、装置或者设施-生产经营单位应当编制现场处置方案。现场处置方案包括风险分析、应急指挥人员职责、处置程序和措施等内容。 【知识点】应急预案的编制 【考点】应急预案的编制 【考察方向】概念释义 【难易程度】易 【】

5、安全监管执法人员发现某有限空间作业存在事故隐患。根据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》，下列监督管理的做法中，正确的是（　　）【单选题】

A.安全监管执法人员发现该有限空间作业存在一般事故隐患，责令停止作业

B.安全监管执法人员发现该有限空间作业存在重大事故隐患，责令停产整顿

C.安全监管执法人员发现该有限空间作业重大事故隐患排除过程中无法保证安全，责令暂时停止作业，撤出作业人员

D.安全监管执法人员发现该有限空间作业存在重大事故隐患,立马撤出作业人员

正确答案:C

答案解析:安全生产监督管理部门及其行政执法人员发现有限空间作业存在重大事故隐患的，应当责令立即或者限期整改；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令暂时停止作业，撤出作业人员；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复作业。【知识点】有限空间作业的安全监督管理【考点】有限空间作业的安全监督管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】