2024年安全工程师《安全生产法》考试共85题，分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、某炼钢厂针对企业一危险较大的岗位制订了现场处置方案，依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规定，对该处置方案，该厂应至少每(  )个月组织一次演练。【单选题】

A.12

B.6

C.3

D.1

正确答案:B

答案解析:《生产安全事故应急预案管理办法》第三十三条规定，生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，根据本单位的事故风险特点，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。【知识点】应急预案的实施【考点】应急预案的演练【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

2、生产经营单位存在（ ）的，负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭，有关部门应当依法吊销其有关证照。【多选题】

A.存在重大事故隐患，一百八十日内1 次或者一年内2 次受到本法规定的行政处罚的

B.经停产停业整顿，仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的

C.不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，导致发生重大、特别重大生产安全事故的

D.拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的

E.瞒报事故的、

正确答案:B、C、D

答案解析:第一百一十三条生产经营单位存在下列情形之一的，负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭，有关部门应当依法吊销其有关证照。生产经营单位主要负责人五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；情节严重的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人：（一）存在重大事故隐患，一百八十日内三次或者一年内四次受到本法规定的行政处罚的；（二）经停产停业整顿，仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的；（三）不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，导致发生重大、特别重大生产安全事故的；（四）拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的。【知识点】关于事故隐患排查治理的规定【考点】关于事故隐患排查治理的规定【考察方向】概念释义【难度】难【】

3、根据《建筑法》，关于施工许可的说法，正确的是（   ）【单选题】

A.建设单位应当自领取施工许可证之日起1个月内开工

B.建设单位领取施工许可证时，应当有保证质量和安全的具体措施

C.中止施工满3年的工程恢复施工前，建设单位应当报发证机关核验施工许可证

D.建筑工程开工前，建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地市级以上人民政府建设主管部门申请施工许可证

正确答案:B

答案解析:选项A错，应该是3个月；选项C错，应该是1年；选项D错，应该是县级以上人民政府建设主管部门。【知识点】建筑许可【考点】建筑许可【考察方向】概念释义【难度】易【】

4、根据《行政许可法》，下列关于行政许可设定的说法中，正确的是（   ）。【单选题】

A.行政机关采用事后监督等其他行政管理方式能够解决的，不得设立行政许可

B.尚未制定法律的，行政法规不得设定行政许可

C.直接关系人身健康，生命财产安全等特定活动，需要按照法定条件予以批准的事项，地方性法规不得设定行政许可

D.省、自治区、直辖市人民政府规章规定的行政许可，不得限制其他地区的个人或者企业到本地区从事生产经营和提供服务

正确答案:D

答案解析:法律可以设定行政许可。尚未制定法律的，行政法规可以设定行政许可。地方性法规和省、自治区、直辖市人民政府规章，不得设定应当由国家统一确定的公民、法人或者其他组织的资格、资质的行政许可；不得设定企业或者其他组织的设立登记及其前置性行政许可。其设定的行政许可，不得限制其他地区的个人或者企业到本地区从事生产经营和提供服务，不得限制其他地区的商品进入本地区市场。【知识点】安全生产许可监督管理的规定【考点】行政许可设定【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

5、根据《劳动合同法》，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，用人单位决定解除劳动合同的，需要提前（ ）以书面形式通知劳动者本人。【单选题】

A.10日

B.15日

C.20日

D.30日

正确答案:D

答案解析:劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。【知识点】劳动合同履行及相关权利义务【考点】用人单位依法解除劳动合同的权利【考察方向】概念释义【难易程度】易【】