2021年安全工程师《安全生产法》考试共题，分为。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、根据《矿山安全法》，各级安全生产监督管理部门要对矿山安全工作行使监督职责。下列叙述中属于其监督职责的有（）。【多选题】

A.参加矿山建设工程安全设施的设计审查和竣工验收

B.制定矿山应急救援预案

C.检查矿山劳动条件和安全状况

D.参加并监督矿山事故的调查和处理

E.监督矿山企业提取和使用安全技术措施专项费用的情况

正确答案:A、C、D、E

答案解析:除A、C、D、E四项外，各级安全生产监督管理部门的监督职责还包括：①检查矿山企业和管理矿山企业的主管部门贯彻执行矿山安全法律、法规的情况；②检查矿山企业职工安全教育、培训工作；③法律、行政法规规定的其他监督职责。

2、（2012年）某股份公司董事长由上一级单位的总经理兼任，长期在外地。该公司的总经理在学校脱产学习1年，期间日常工作由常务副总经理负责，分管安全生产的副总经理协助其工作。根据《安全生产法》，此期间对该公司安全生产工作全面负责的主要负责人是（）。 【单选题】

A.董事长

B.总经理

C.常务副总经理

D.分管安全生产的副总经理

正确答案:C

答案解析:根据《安全生产法》，此期间对该公司安全生产工作全面负责的主要负责人是常务副总经理。 

3、根据《建设工程消防监督管理规定》，对于为降低工程造价选用不合格的消防产品、不能满足防火性能要求的建筑构件、建筑材料及室内装修装饰材料承担责任的是（）。【单选题】

A.建设单位

B.设计单位

C.施工单位

D.监理单位

正确答案:A

答案解析:依据《建设工程消防监督管理规定》第八条规定，建设单位不得要求设计、施工、工程监理等有关单位和人员违反消防法规和国家工程建设消防技术标准，降低建设工程消防设计、施工质量。建设单位在消防设计、施工的质量方面承担的责任之一是，选用合格的消防产品和满足防火性能要求的建筑构件、建筑材料及室内装修装饰材料。

4、根据《劳动法》，下列关于女职工特殊保护的说法中，正确的是（）。【单选题】

A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动

B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动

C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动

D.不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动

正确答案:C

答案解析:根据《劳动法》关于女职工保护的规定有：①禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。②不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。③不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。④不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

5、依据《特种设备安全监察条例》的规定，下列设备中，由特种设备安全监察部门监察的有（）。【多选题】

A.军事设备

B.铁路机车

C.矿山井下使用的特种设备

D.电梯

E.客运索道

正确答案:D、E

答案解析:由特种设备安全监督管理部门进行安全监察的特种设备，见表5-20的相关内容。