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2023年安全工程师《安全生产法》每日一练0729
帮考网校2023-07-29 10:41
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2023年安全工程师《安全生产法》考试共85题,分为单选题和多选题。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、依据《食品生产企业安全生产监督管理暂行规定》,关于县级以上地方人民政府负责食品生产企业安全生产监管的部门对食品生产企业安全生产的监督检查做法,错误的是( )。【单选题】

A.对违反有关安全生产法律、行政法规、国家标准或者行业标准和本规定的违法行为,依法实施行政处罚

B.应当将食品生产企业纳入年度执法工作计划,明确检查的重点企业、关键事项、时间和标准,对检查中发现的重大事故隐患实施挂牌督办

C.接到食品生产企业报告的重大事故隐患后,督促食品生产企业按照治理方案排除事故隐患,防止事故发生

D.对食品生产企业进行监督检查时,发现其存在工程建设、消防和特种设备等方面的事故隐患或者违法行为的,应当及时移送上级人民政府有关部门处理

正确答案:D

答案解析:《食品生产企业安全生产监督管理暂行规定》第二十五条规定,县级以上地方人民政府负责食品生产企业安全生产监管的部门对食品生产企业进行监督检查时,发现其存在工程建设、消防和特种设备等方面的事故隐患或者违法行为的,应当及时移送本级人民政府有关部门处理。【知识点】监督管理【考点】监督管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

2、根据《特种设备安全监察条例》的规定,特种设备的维修单位,应当有与特种设备维修相适应的人员和必要的检测手段,并经( )特种设备安全监督管理部门许可,方可从事相应的维修活动。【单选题】

A.国务院

B.省级政府

C.市级政府

D.省级以上政府

正确答案:B

答案解析:《特种设备安全监察条例》第十六条规定,锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内专用机动车辆的维修单位,应当有与特种设备维修相适应的专业技术人员和技术工人以及必要的检测手段,并经省、自治区、直辖市特种设备安全监督管理部门许可,方可从事相应的维修活动。【知识点】特种设备生产的安全规定【考点】维修单位的要求【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

3、依据《安全生产法》的规定,生产经营单位建设项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。下列关于相关建设项目的安全管理,正确的是( )。【单选题】

A.新建项目的安全设施投资应当纳入建设项目概算,改建、扩建建设项目的安全设施投资无需纳入建设项目概算

B.用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应进行安全条件论证和安全评价

C.金属冶炼建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由安全生产监督管理部门负责组织对安全设施进行验收

D.用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收

正确答案:D

答案解析:本题考查的是建设项目安全设施“三同时”的规定。选项A错误,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。选项B错误,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责;选项C错误,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收;验收合格后,方可投入生产和使用。【知识点】建设项目安全设施“三同时”的规定【考点】建设项目安全设施“三同时”的规定【考察方向】原文挖空【难度】中等【】

4、根据《安全生产法》的规定,下列的建设项目,应当按照国家有关规定进行安全评价的是( )。【单选题】

A.城市轻轨建设项目

B.危险物品装卸的建设项目

C.大型输变电站建设项目

D.大型国际机场建设项目

正确答案:B

答案解析:《安全生产法》第三十二条规定,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家有关规定进行安全评价。【知识点】建设项目的安全评价规定【考点】建设项目的安全评价规定【考察方向】原文挖空【难度】易【】

5、根据《劳动合同法》,劳动合同应当具备的条款包括(    )【多选题】

A.劳动合同期限

B.违约责任

C.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人

D.职业危害的赔偿

E.劳动报酬

正确答案:A、C、E

答案解析:《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。【知识点】劳动合同的建立及相关权利义务【考点】劳动合同的内容【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

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