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2023年安全工程师《安全生产法》考试共85题,分为单选题和多选题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》,一级或者二级重大危险源,必须具备( )【单选题】
A.事故预警功能
B.连续记录功能
C.信息存储功能
D.紧急停车功能
正确答案:D
答案解析:《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》第十三条规定,重大危险源配备温度、压力、液位、流量、组份等信息的不间断采集和监测系统以及可燃气体和有毒有害气体泄漏检测报警装置,并具备信息远传、连续记录、事故预警、信息存储等功能;一级或者二级重大危险源,具备紧急停车功能。记录的电子数据的保存时间不少于30天。【知识点】安全管理【考点】安全管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
2、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,县级以上人民政府负有建设工程安全生产监督管理职责的部门在各自的职责范围内履行安全监督检查职责时,有权采取的措施有( )。【多选题】
A.要求提供有关建设工程安全生产的文件和资料
B.进入施工现场进行检查
C.没收存在隐患的设备
D.检查中一经发现事故隐患,责令立即停止施工
E.纠正施工中违反安全生产要求的行为
正确答案:A、B、E
答案解析:《建设工程安全生产管理条例》第四十三条规定,县级以上人民政府负有建设工程安全生产监督管理职责的部门在各自的职责范围内履行安全监督检查职责时,有权采取下列措施:①要求被检查单位提供有关建设工程安全生产的文件和资料;②进入被检查单位施工现场进行检查;③纠正施工中违反安全生产要求的行为;④对检查中发现的安全事故隐患,责令立即排除;⑤重大安全事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,责令从危险区域内撤出作业人员或者暂时停止施工。【知识点】建设工程安全生产监督管理的规定【考点】日常监督检查措施【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
3、根据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂定》,关于有限空间作业安全保障的说法,正确的有 ( )。【多选题】
A.安全监管执法人员发现该有限空间作业重大事故隐患排除过程中无法保证安全,责令暂时停止作业,撤出作业人员
B.有限空间作业必须遵循“先通风、再检测、后作业"的程序
C.存在有限空间作业的工贸企业应当对本企业有限空间进行辨识,建立管理台账并及时更新
D.有限空间作业不应采用纯氧通风换气
E.有限空间作业中断超过40分钟的,应当重新检测有限空间,合格后方可进入
正确答案:A、B、C、D
答案解析:E错误,应为:“有限空间作业中断超过30分钟的,应当重新通风、检测有限空间,合格后方可进入。”【知识点】有限空间作业的安全保障【考点】作业程序【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
4、某化工厂发生氯气泄漏,造成2人死亡,108人急性中毒,依据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故的等级为( )。【单选题】
A.一般事故
B.较大事故
C.重大事故
D.特别重大事故
正确答案:D
答案解析:特别重大事故,是指一次造成30人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒,下同),或者1亿元以上直接经济损失的事故。【知识点】事故报告和调查处理的基本规定【考点】生产安全事故分级【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
5、根据《安全生产法》,下列针对生产经营单位主要负责人违法行为进行处罚的说法中,正确的是()【单选题】
A.未履行安全生产法规定的安全生产管理职责受撤职处分的,自受处分之日起,7年内不得担任本行业生产经营单位的主要负责人
B.未履行安全生产法规定的安全生产管理职责受刑事处罚的,自刑罚执行完毕之日起,10年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人
C.未履行安全生产法规定的安全生产管理职责受撤职处分、对特别重大生产安全事故负有责任的,自受处分之日起,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人
D.未履行安全生产法规定的生产管理职责、对重大生产安全事故负有责任受刑事处罚的,自刑罚执行完毕之日起,终身不得担任任何生产经营单位的主要负责人
正确答案:C
答案解析:《安全生产法》第九十四条 生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的,责令限期改正,处二万元以上五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上十万元以下的罚款,责令生产经营单位停产停业整顿。生产经营单位的主要负责人有前款违法行为,导致发生生产安全事故的,给予撤职处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。生产经营单位的主要负责人依照前款规定受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。【知识点】生产经营单位主要负责人的安全责任【考点】生产经营单位主要负责人的法律责任【考察方向】原文挖空【难度】易【】
6、依据《职业病防治法》,用人单位与其他单位合并的,应当对从事接触职业病危害作业的劳动者()。【多选题】
A.进行健康检查
B.酌情安置劳动者
C.进行健康咨询
D.按规定妥善安置职业病病人
E.给予一次性经济补助
正确答案:A、D
答案解析:依据《职业病防治法》的规定,用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。【知识点】职业病诊断与职业病病人保障【考点】特殊情况保障【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
7、根据《工伤保险条例》,关于工伤认定的说法,正确的有( )。【单选题】
A.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起30 日内作出工伤认定的决定
B.社会保险行政部门对受理的事实清楚、权力义务明确的工伤认定申请,应当在15 日内作出工伤认定的决定
C.所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起60 日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请
D.用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由职工负担
正确答案:B
答案解析:本题考查的是工伤认定的程序。选项A 错误,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60 日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。选项B 正确,社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15 日内作出工伤认定的决定。选项C 错误,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30 日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。选项D 错误,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。【知识点】工伤和劳动能力鉴定的规定【考点】工伤认定【考察方向】原文挖空【难度】易【】
8、依据《安全生产法》的规定,下列企业安全生产管理机构设置和安全生产管理人员配备符合规定的有( )【多选题】
A.某大型商场有120名员工,未设置安全生产管理机构,配备1名专职安全管理人员
B.某旅游公司有105名员工,未设置安全生产管理机构,配备2名兼职安全管理人员
C.某客运公司有95名员工,未设置安全生产管理机构,配备2名兼职安全管理人员
D.某仓储企业有150名员工,设置安全生产管理机构,配备4名专职安全管理人员
E.某木料公司有员工52人,未设置安全生产管理机构或配备专职、兼职安全生产管理人员,但委托具有相关资格的专业人员提供安全生产管理服务
正确答案:A、D
答案解析:《安全生产法》第二十一条规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位,从业人员超过一百人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。【知识点】安全生产管理机构和安全生产管理人员的要求【考点】安全生产管理机构和安全生产管理人员的配置【考察方向】概念释义【难度】难【】
9、下列()不属于特种设备。【单选题】
A.煤气
B.客运索道
C.压力管道
D.大型游乐设施
正确答案:A
答案解析:《特种设备安全监察条例》第二条规定:“本条例所称特种设备是指涉及生命安全.危险性较大的锅炉.压力容器(含气瓶).压力管道.电梯.起重机械.客运索道.大型游乐设施和场(厂)内专用机动车辆。”【知识点】特种设备安全监察的基本规定【考点】特种设备安全监察的基本规定【考察方向】概念释义【难易程度】易【】
10、根据《建筑法》,在施工过程中,施工企业施工作业人员的权利有()。【多选题】
A.获得安全生产所需要的防护用品
B.根据现场条件改变施工图纸内容
C.对危及生命安全和人身健康的行为提出批评
D.对危及生命安全和人身健康的行为检举和控告
E.对影响人身健康的作业程序和条件提出改进意见
正确答案:A、C、D、E
答案解析:第四十七条建筑施工企业和作业人员在施工过程中,应当遵守有关安全生产的法律.法规和建筑行业安全规章.规程,不得违章指挥或者违章作业。作业人员有权对影响人身健康的作业程序和作业条件提出改进意见,有权获得安全生产所需的防护用品。作业人员对危及生命安全和人身健康的行为有权提出批评.检举和控告。【知识点】建筑安全生产管理【考点】建筑安全生产管理【考察方向】概念释义【难度】中等【】
2023-06-07
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