2023年一级建造师《工程法规》考试共100题，分为单选题和多选题。小编为您整理建设工程安全生产法律制度5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、某施工现场所需临时用电设备总容量经测算达到75kW，则施工单位应当（ ）。【单选题】

A.单独设计配电系统

B.编制用电组织设计

C.制定安全用电措施和电气防火措施

D.确定用电安全防护措施

正确答案:B

答案解析:《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46—2005）规定，施工现场临时用电设备在5台及以上或设备总容量在50kW及以上者，应编制用电组织设计。

2、建筑施工总承包特级资质企业，应至少配备（ ）名专职安全生产管理人员。【单选题】

A.8

B.6

C.4

D.3

正确答案:B

答案解析:根据企业经营规模、设备管理和生产需要予以增加：（1）建筑施工总承包资质序列企业：特级资质不少于6人；一级资质不少于4人；二级和二级以下资质企业不少于3人。（2）建筑施工专业承包资质序列企业：一级资质不少于3人；二级和二级以下资质企业不少于2人。（3）建筑施工劳务分包资质序列企业：不少于2人。（4）建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构应依据实际生产情况配备不少于2人的专职安全生产管理人员。

3、某工地发生火灾事故,总包单位及时报告后发现伤亡人数又有增加,则()。【单选题】

A.应自事故发生之日起15日内补报

B.应自事故发生之日起30日内补报

C.应自事故发生之日起10日内补报

D.应自事故发生之日起7日内补报

正确答案:D

答案解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。

4、下列关于工伤保险待遇和责任,说法错误的是()。【多选题】

A.用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担

B.职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由用人单位承担工伤保险责任

C.职工被派遣出境工作,其国内工伤保险关系中止

D.工伤职工拒不接受劳动能力鉴定的或拒绝治疗的,停止享受工伤保险待遇

E.职工再次发生工伤,按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇

正确答案:B、C

答案解析:职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法;职工被派遣出境工作,依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的,参加当地工伤保险,其国内工伤保险关系中止;不能参加当地工伤保险的,其国内工伤保险关系不中止。

5、《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当编制专项施工方案的分部分项工程有()。【多选题】

A.基坑支护与降水工程

B.土方开挖工程

C.起重吊装工程

D.主体结构工程

E.模板工程和脚手架工程

正确答案:A、B、C、E

答案解析:《建设工程安全生产管理条例》规定，对下列达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案，并附具安全验算结果，经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施，由专职安全生产管理人员进行现场监督：(1)基坑支护与降水工程；(2)土方开挖工程；(3)模板工程；(4)起重吊装工程；(5)脚手架工程；(6)拆除、爆破工程；(7)国务院建设行政主管部门或者其他有关部门规定的其他危险性较大的工程。对以上所列工程中涉及深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的专项施工方案，施工单位还应当组织专家进行论证、审查。