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2022中国农业银行研发中心社会招聘公告发布了,小伙伴们抓住机会!接下来请跟着帮网考一起来了解一下招聘公告的相关内容。
一、招聘岗位
1.软件研发类:研发工程师、移动端研发工程师、前端研发工程师、测试开发工程师、测试开发工程师(移动端方向)、UIUE设计师/用户体验工程师、VR/AR研发工程师、产品经理。
2.前沿技术类:云计算研发工程师、分布式微服务研发工程师、大数据工程师、人工智能工程师、区块链研发工程师。
3.技术管理类:应用架构师。
4.信息安全类:渗透测试工程师、应用安全架构师、安全开发工程师。
5.财务会计类:财务管理岗。
二、应聘基本条件
1.境内外院校大学本科及以上学历。其中海外留学生需提供国家教育部国外学历学位认证书。
2.专员岗位要求工作满3年;高级专员岗位要求硕士研究生工作满3年、大学本科生工作满5年;资深专员岗位要求硕士研究生工作满6年,大学本科生工作满8年。
3.诚实守信、遵纪守法;综合素质较好,具有较强的综合分析、逻辑思维能力和团队合作精神。
4.身心健康,体检合格。
5.专员、高级专员岗位级别要求年龄应在35周岁及以下;资深专员岗位级别要求年龄应在40周岁及以下,特别优秀的可适当放宽至45周岁。
6.符合农业银行亲属回避要求。
7.其他应聘条件见具体岗位要求。
三、招聘流程
考录流程整体如下:
报名、简历筛选、远程笔试(含心理测评)、现场或远程视频面试、体检、档案核查、背景调查、签约。具体流程以对应机构、对应岗位实际招聘流程为准。
四、有关注意事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假。如与事实不符,中心有权取消其考试和录用资格,后果由应聘者本人承担。
2.中心将通过网站站内信和手机短信的方式发送笔面试的具体安排;如手机号码更换,请及时登录招聘网站变更。
3.应聘者请持续关注本网站发布的招聘信息。各项招聘安排,以网上最新公布的信息为准。
4.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.根据岗位需求变化及报名情况等因素,中心有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并享有最终解释权。
以上就是今天为大家带来的全部内容,希望对各位有所帮助。预祝各位取得满意的成绩,如需了解更多相关内容,请关注帮考网!
银行招聘考试中,贫困户口有优势吗?:银行招聘考试中,贫困户口有优势吗?一般会有一定的照顾。以建行为例,为践行大行责任,关爱贫困大学生群体,建设银行校园招聘招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一:① 纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单;② 纳入高等院校贫困生库;③ 获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;④ 生源户籍为国家级贫困县的农村户籍。
银行招聘考试用全国的教材还是每个银行教材不同?:银行招聘考试用全国的教材还是每个银行教材不同?银行招聘考试没有统一规定和要求使用的教材,大家可以根据自己所报考的银行,选择相应的银行教材,如果是地方性银行的招聘考试,可以选用全国银行考试一本通教材。银行招聘考试内容相差不大,但不同的银行又各自有自己的招考特点,如果能够找到相应的银行教材,当然是最好的。全国银行考试一本通,可以通用。
银行招聘考试校园招聘每年招多少人?:银行招聘考试校园招聘每年招多少人?银行校园招聘中各个银行招聘的人数非常多,以五大行为例,每年五大行总招聘人数能达到4万多人,是银行规模最大的一次招聘,另外各个股份制银行也会招聘上千人,机会很多。同时报名参加的人数更是巨大,考生一定要做好充分的备考,才能在银行校园招聘中脱颖而出。
2020-06-01
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2020-05-29
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