2019年银行从业资格考试《个人理财（中级）》考试共93题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第四章 退休养老规划5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、我国企业年金中，待遇确定型的风险特点是风险全部由雇主承担，雇员按照投资预定的计划得到收益，不承担任何投资风险【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:正确，待遇确定型的风险特点是风险全部由雇主承担，雇员按照投资预定的计划得到收益，不承担任何投资风险

1、张先生将现在每月的结余6000元存入银行在退休后会变成（）元。【客观案例题】

A.338013

B.931694

C.291653

D.94595

正确答案:B

答案解析:

1、考虑到退休后的收入及目前退休基金在30年的增值，夫妇俩还需要准备（）元退休资金。【客观案例题】

A.444912

B.637953

C.543893

D.369093

正确答案:B

答案解析:

1、步入退休期之后，大多数退休者都希望能够维持（    ）的退休生活，而这些相关支出应该通过退休规划妥善安排好。【多选题】

A.独立自主

B.财务自由

C.有尊严

D.有品质

E.经济独立

正确答案:A、C、D

答案解析:步入退休期之后，大多数退休者都希望能够维持独立自主、有尊严、有品质的退休生活，而这些相关支出应该通过退休规划妥善安排好。

1、个人和家庭的商业保险之类的计划属于养老保险体系五支柱模式的（    ）。【单选题】

A.零支柱

B.第一支柱

C.第三支柱

D.第四支柱

正确答案:D

答案解析:按照世界银行最新倡导，养老保险体系应具有五支柱模式：提供最低水平保障的非缴费型“零支柱”；与本人收入水平挂钩的缴费型“第一支柱”；不同形式的个人储蓄账户性质的强制性“第二支柱”；灵活多样的雇主发起的自愿性“第三支柱”（即企业年金养老计划等）；建立家庭成员之间或代际之间非正规保障形式的“第四支柱”（即个人和家庭的商业保险之类的计划）。