2022年心理咨询师考试《三级心理咨询师》考试共56题，分为单选题和多选题和简答题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、求助者在对话过程中两次出现沉默，其类型可能是（ ）。【单选题】

A.情绪型

B.思考型

C.茫然型

D.怀疑型

正确答案:A

答案解析:求助者对哥哥有抱怨，带着很大情绪，所以是情绪型沉默。

2、对该求助者最可能的诊断是（ ）。【单选题】

A.一般心理问题

B.严重心理问题

C.神经症性心理问题

D.精神病性问题

正确答案:A

答案解析:一般心理问题是由现实因素激发、持续时间较短、情绪反应能在理智控制之下、不严重破坏社会功能、情绪反应尚未泛化的心理不健康状态。该求助者符合此诊断标准。

3、在本案例中，最恰当的咨询目标是（ ）。【单选题】

A.改善负性情绪

B.与女友结婚

C.提高工作效率

D.缓解躯体症状

正确答案:A

答案解析:心理咨询的目标应属于心理学范畴。心理咨询主要涉及心理障碍、心理适应、心理发展等方面的问题。只有属于心理学范畴的认知、行为、情绪、个性等方面的内容才有可能成为咨询目标。与女友结婚是现实中的具体问题，心理问题缓解，躯体症状随之缓解。

4、心理咨询师应当持有的咨询态度包括（ ）。【多选题】

A.尊重

B.热情

C.真诚

D.积极关注

正确答案:A、B、C、D

答案解析:建立良好的咨询关系，心理咨询师应该持有的态度包括尊重、热情、真诚、共情和积极关注。

5、该求助者在母亲讲述事件经过时自己躲到其他房间，可能的原因包括（ ）。【多选题】

A.无自知力

B.咨询关系上的阻抗

C.反应对象泛化

D.回避唤起创伤回忆的刺激

正确答案:C、D

答案解析:求助者不愿意回忆起当时的场面，说明有回避倾向，而且求助者害怕大房子，说明反应对象出现泛化。

6、引发该求助者心理问题的社会因素包括（ ）。【多选题】

A.工作中与同事产生分歧

B.领导认为其学历低

C.工作认真、勤奋

D.领导否定了自己的方案

正确答案:A、D

答案解析:“领导认为其学历低”是求助者自己感觉的，未必是事实，属于认知问题；工作认真、勤奋是求助者的工作状态。这些都不是引发求助者心理问题的社会因素。工作中与同事产生分歧，后来领导否定了自己的方案，这是引发求助者问题的社会因素。

7、咨询师说“我能理解您的感受，也为您的经历难过”，咨询师使用的技术包括（ ）。【多选题】

A.内容反应

B.内容表达

C.情感反应

D.情感表达

正确答案:B、D

答案解析:“我能理解您的感受（内容表达），也为您的经历难过（情感表达）。”内容表达技术指咨询师传递信息、提出建议、提供忠告、给予保证、进行解释和反馈，以影响求助者，促使求助者实现咨询目标。情感表达技术是咨询师将自己的情绪、情感及对求助者的情绪、情感等，告之求助者，以影响求助者。

8、求助者目前的主要生理症状包括（ ）。【多选题】

A.焦虑

B.抑郁

C.失眠

D.多梦

正确答案:C、D

答案解析:焦虑和抑郁属于心理症状。失眠和多梦属于生理症状。

9、对于该求助者，咨询师可以进行的工作包括（ ）。【多选题】

A.进行咨询性会谈

B.收集和整理临床资料

C.进行鉴别性会谈

D.商定咨询方案和目标

正确答案:B、C、D

答案解析:咨询性会谈是针对健康人的某些问题，如职业选择、人员的任用和解雇、家庭关系问题、婚姻恋爱中的问题、子女教育培养问题等而进行的会谈，所以咨询师和求助者之间的会谈不属于咨询性会谈，而是带有诊断和鉴别诊断色彩的鉴别性会谈，可以搜集资料，并商定咨询方案。

10、对该求助者可以采用的心理测验包括（ ）。【多选题】

A.SAS

B.EPQ

C.SDS

D.16PF

正确答案:A、B、C、D

答案解析:SAS是焦虑自评量表，SDS是抑郁自评量表，这两个量表可以测量求助者焦虑、抑郁症状。另外，采用艾森克人格问卷（EPQ）和卡氏16种人格因素测验（16PF），可以有助于了解求助者的人格特征。