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小伙伴们,相信大家对事业单位考试并不陌生,但有没有想过哪天你也会想要参加事业单位考试,来告别过去,创造未来,遇见一个更优秀的自己,认识一群志同道合的朋友,走进一个与自己以往大相径庭的世界?如果有过或者今后会有这个打算的话,那就继续跟着帮考网一起看下去吧!希望不管是对现在还是将来的你们都能有所帮助!详情如下: 一、招聘原则 按照招聘工作有关规定,遵循“民主、公开、竞争、择优”的原则,通过专业技能面试的方式组织实施。 二、招聘岗位和条件 (一)招聘岗位 思茅区融媒体中心播音(主持)工作人员1名,限男性。 (二)招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.拥护中华人民共和国宪法; 3.遵纪守法,具有良好的品行; 4.具有适应岗位要求的身体条件:年龄在18周岁及以上(2002年6月1日及以前出生),28周岁及以下(1992年6月1日以后出生);身高不得低于1.70米; 5.全日制普通高等院校专科及以上毕业生,专业不限; 6.持有普通话二级甲等及以上等级证书; 7.具备报考岗位所需的其他条件。 (三)不符合报名条件的人员 1. 2020年 6月 1日以前经普洱市组织部门批准录用的公务员或参照公务员法管理单位的工作人员,事业单位聘用的管理人员、专业技术人员,无论是否办理辞职手续; 2.2020年 6月1日前通过普洱市事业单位紧缺人才招聘签订就业协议的毕业生; 3.普通高等学校全日制在读非2020年毕业生; 4.现役军人; 5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员; 6.具有法律规定不符合报名条件的其他情形的人员。 好了,以上就是帮考网为你提供的事业单位考试的相关资讯了,如果还有什么不明白或者想弄清楚的问题,欢迎随时咨询帮考网,我们一定会竭尽全力为你解答!事业单位考试是一条很漫长的路,其中的艰辛只有自己知道。祝所有还在考试路上拼搏的人都能够成功上岸,不负韶华!
事业单位考试中数量关系一般一题多少分?:事业单位考试中数量关系一般一题多少分?事业单位中数量关系一般的分数每个省份的实际情况不一样,有的省份行测和公基在一张试卷上面会是0.9分一题,具体实际情况以当地的试卷为准。
事业单位考试中的专业技术和管理类考试有什么区别?:事业单位考试中的专业技术和管理类考试有什么区别?一般来说,专业技术的考试会增加专业知识的考察,对事业单位管理综合类的知识考核减少。与之相对,管理类考试一般不考核专业知识,但会增加对综合管理知识的考核。
事业单位考试通过以后什么时候才会签聘用合同?:事业单位考试通过以后什么时候才会签聘用合同?经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示7日无异议的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,报人事厅备案。符合聘用条件的,由人事厅发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续,双方按规定签订聘用合同,受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月;
2020-06-02
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