小伙伴们，相信大家对事业单位考试并不陌生，但有没有想过哪天你也会想要参加事业单位考试，来告别过去，创造未来，遇见一个更优秀的自己，认识一群志同道合的朋友，走进一个与自己以往大相径庭的世界？如果有过或者今后会有这个打算的话，那就继续跟着帮考网一起看下去吧！希望不管是对现在还是将来的你们都能有所帮助！详情如下：

一、招聘办法与程序

（一）报名方式

采用现场报名方式进行。报名人员须提供本人身份证、毕业证、毕业生就业推荐表、普通话等级证书原件和复印件。

（二）报名时间、地点、联系方式

1.报名时间：2020年6月1日至7月1日。

2.报名地点：思茅区过街楼44号区政府大院内思茅区融媒体中心办公室。

3.联系人及电话：0879—3089811，王梅：14787989989

（三）招聘方式：采用两次面试方式进行

1.第一次面试

（1）面试时间：2020年7月18日。

（2）面试地点：待定，另行通知。

（3）面试形式：采用问答的方式进行。

（4）若面试成绩未达70分，则不再进行第二次面试。

2.第二次面试

（1）面试人员：根据第一次面试成绩从高到低按1:5确定。

（2）面试时间：另行通知。

（3）面试地点：思茅区过街楼44号区政府大院内思茅区融媒体中心演播室。

（4）面试形式：现场播报。

（5）面试内容：用普通话播报一则新闻或一则专题并进行才艺展示（15分钟以内）。

3.成绩计算：第一、第二次面试成绩满分均为100分，各占50%。

总成绩=第一次面试成绩×50%+第二次面试成绩×50%。

总成绩相同，第二次面试成绩高者胜出。

二、签订就业意向协议

通过面试后的拟招聘人员按规定与用人单位签订就业意向协议（含补充协议）。

三、考核和体检

(一)考核

拟招聘人员应提供毕业证、学位证、普通话等级证书等证件原件，由区委组织部负责审核相关证件及学籍档案，并对其思想政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习教育等方面进行考核，无异议后进入体检。

(二)体检

按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)等有关规定执行，体检由思茅区委组织部、思茅区融媒体中心组织在市人民医院进行，体检费用由进入体检人员个人承担。

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