签了培训协议需服务两年，公司一直拖欠工资，想辞职，我需要赔偿违约金吗？我要辞职的话应该怎么做？
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六月份的工资到现在还没发
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如果公司拖欠工资，你有权辞职，无需赔偿违约金。先书面通知公司，说明原因，并保留证据。若公司不同意，可寻求劳动仲裁。
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