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【选择题】

1、劳动卫生规程是指国家为了保护职工在生产和( B )过程中的健康，防止、消除职业病和各种职业危害而制定的各种法律规范。

A、生活

B、工作

C、娱乐

D、休闲

2、《劳动法》规定:女职工生育享受不少于( C )天的产假。

A、30

B、60

C、90

D、120

3、劳动保护费用是指确因工作需要为生产作业人员配备或提供( D )、手套、安全保护用品等所发生支出。

A、工具

B、机械

C、保险

D、工作服

4、用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请( D )、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

A、行政复议

B、行政公开

C、行政许可

D、调解

5、用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区的，原则上在( A )参加工伤保险。

A、注册地

B、生产经营地

C、居住地

D、户籍所在地

6、( A )级以上人民政府应当设立信访工作机构。

A、县

B、市

C、省

D、镇

7、( A )级以上人民政府工作部门及乡、镇人民政府当按照有利工作、方便信访人的原则，确定负责信访工作的机构或者人员，具体负责信访工作。

A、县

B、市

C、省

D、镇

8、信访人的法律责任是指信访人违反我国《信访条例》规定，扰乱信访工作秩序，诬告陷害他人而应负的( B )。

A、民事责任

B、法律责任

C、刑事责任

D、行政责任

9、人力资源的本质是人所具有的( C )的总和，可以统称为劳动能力。

A、脑力和知识

B、知识和技能

C、脑力和体力

D、体力和技能

10、提高生产率的关键因素是员工在企业中的( C )。

A、归属感

B、认同感

C、归属感和认同感

D、主人感

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