2022年二级建造师《工程法规》考试共80题，分为单选题和多选题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、根据《社会保险法》，失业人员从失业保险基金中领取失业保险金应符合的条件有（）。【多选题】

A.本人应征服兵役的

B.非因本人意愿中断就业的

C.本人已经失业，有身份证明的

D.本人已经进行失业登记，并有求职要求的

E.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的

正确答案:B、D、E

答案解析:本题考査的是劳动者的社会保险与福利。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。

2、根据《建设工程质量管理条例》,设计单位在设计文件中选用的建筑材料、建筑构配件和设备，应当（）。【单选题】

A.按照建设单位的指令确定

B.注明规格、型号性能等技术指标

C.注明生产厂、供应商

D.征求施工企业的意见

正确答案:B

答案解析:本题考査的是依法规范设计单位对建筑材料等的选用。设计单位在设计文件中选用的建筑材料、建筑构配件和设备，应当注明规格、型号、性能等技术指标，其质量要求必须符合国家规定的标准。除有特殊要求的達筑材料、专用设备、工艺生产线等外，设计单位不得指定生产厂、供应商。

3、下列情形中，评标委员会应当否决的投标有（）。【多选题】

A.投标报价低于成本

B.投标联合体没有提交共同投标协议

C.投标文件未按招标文件要求密封

D.投标报价高于招标文件设定的最高投标限价

E.投标文件未经投标负责人签字，也未经投标人盖章

正确答案:A、B、D、E

答案解析:有下列情形之一的，评标委员会应当否决其投标：投标文件未经投标单位盖章和单位负责人签字：投标联合体没有提交共同投标协议：投标人不符合国家或者招标文件规定的资格条件；同一投标人提交两个以上不同的投标文件或者投标报价，但招标文件要求提交备选投标的除外；投标报价低于成本或者高于招标文件设定的最高投标限价：投标文件没有对招标文件的实质性要求和条件做出响应；投标人有串通投标、弄虚作假、行贿等违法行为。C注意未按要求密封属于拒收的情况。

4、根据《社会保险法》，国家建立（）等社会保险制度，保障公民享有从国家和社会获得物质帮助的权利。【多选题】

A.意外伤害保险

B.工伤保险

C.生育保险

D.基本养老保险

E.基本医疗保险

正确答案:B、C、D、E

答案解析:本题考查的是劳动者的社会保险与福利。2010年10月颁布的《中华人民共和国社会保险法》（以下简称《社会保险法》）规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险筹社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

5、某建设单位领取施工许可证后因故4个月未能开工，又未申请延期，该施工许可证（）。【单选题】

A.自行废止

B.重新检验

C.继续有效

D.自动延期

正确答案:A

答案解析:建设单位应当自领取施工许可证之日起3个月内开工。既不开工又不申请延期或者超过延期时限的，施工许可证自行废止。

6、关于建设工程发承包的说法，正确的有（）。【多选题】

A.发包人不得将工程发包给个人

B.建筑材料可以由发包人采购

C.用于工程的设备只能由发包人采购

D.发包人不得指定分包人

E.对于承包人采购的建筑构配件，发包人可以指定生产商

正确答案:A、B、D

答案解析:工程的设备可以由发包人采购，也可以由承包人采购，对于承包人采购的配件可以协商，但是不能指定。

7、关于工伤保险，下列说法正确的是（）。【单选题】

A.事业单位、社会团体可以参加工伤保险

B.工伤保险是面向用人单位全体员工的强制性保险

C.工伤保险费用由用人单位和职工共同缴纳

D.工伤保险基金由用人单位缴纳的工商保险费及其利息构成

正确答案:B

答案解析:本题考査的是工伤保险和意外伤害保险的规定。选质A，正确的表述应为“2010年12月经修订后颁布的《工伤保险条例》规定，中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费”，是应当，而不是可以；选项C，正确的表述应为“职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费”；选项D,正确的表述应为“工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成” 

8、招标投标违法行为记录公告，绝对禁止公开涉及（）的记录。【单选题】

A.国家秘密

B.个人隐私

C.商业秘密

D.政府信息

正确答案:A

答案解析:招标投标违法行为记录公告不得公开涉及国家秘密、商业秘密、个人隐私的记录。但是经权利人同意公开或者行政机关认为不公开可能对公共利益造成重大影响的涉及商业秘密、个人隐私的违法行为记录，可以公开。

9、根据《劳动合同法》劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。【单选题】

A.4个月

B.3个月

C.2个月

D.1个月

正确答案:C

答案解析:本题考査的是劳动报酬和试用期。劳动合同为1-3年的，试用期不得超过2个月。

10、根据《民法典》，债权人可以行使留罝权的合同有（）。【多选题】

A.借款合同

B.运输合同

C.施工合同

D.加工承揽合同

E.定金合同

正确答案:B、D

答案解析:本题考査的是留置。《民法典》规定，因保管合同、运输合同、加工承揽合同发生的债权，债务人不履行债务的，债权人有留置权