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2025年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第一章 企业及其管理概述5道练习题,附答案解析,供您备考练习。
1、企业文化建设对企业成长作用表现为对企业职工()。【多选题】
A.规范的作用
B.警示的作用
C.凝聚的作用
D.激励的作用
E.榜样的作用
正确答案:A、C、D、E
答案解析:企业文化建设对企业成长具有十分重要的作用。主要表现在:能对企业职工的行为起到规范的作用、凝聚的作用、激励的作用、强化的作用和榜样的作用。
2、企业管理的二重性是由()决定的。【单选题】
A.社会制度的二重性
B.生产过程的二重性
C.生产目的的二重性
D.企业属性的二重性
正确答案:B
答案解析:企业管理的二重性是由生产过程的二重性决定的。企业的生产过程是生产力和生产关系的统一体,它一方面是物质资料的再生产过程,另一方面又是生产关系的再生产过程。
3、企业标准化工作内容包括()。【多选题】
A.技术标准
B.管理标准
C.工作标准
D.考核标准
E.产品标准
正确答案:A、B、C
答案解析:标准化工作就是对企业各种标准的制定、执行和管理工作。按照性质划分,企业的标准主要有:技术标准、管理标准、工作标准。
4、现代企业与传统企业的联系不包括()。【单选题】
A.传统企业是现代企业的基础
B.传统企业和现代企业都具有独立性
C.现代企业是传统企业的继承和发展
D.现代企业和传统企业都是经济组织,是商品或服务的提供者
正确答案:B
答案解析:本题考查现代企业与传统企业的关系。现代企业与传统企业的关系:①传统企业是现代企业的基础。②现代企业是传统企业的继承和发展。③现代企业和传统企业都是经济组织,是商品或服务的提供者。选项B错误,传统企业实行垂直式直接管理;现代企业实行扁平式间接管理,企业具有独立性。
5、下了关于现代企业制度说法正确的有()。【多选题】
A.现代企业制度的企业组织形式是多样化的
B.出资者集所有权与法人财产权一身
C.自主经营,自负盈亏
D.现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础
E.政企分开
正确答案:A、C、D、E
答案解析:现代企业制度是适应社会化大生产和市场经济发展要求的,以产权制度为核心,以有限责任制度为保证,以现代公司制企业为主要形式的,产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的新型企业制度。
应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?:应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?建议根据自身情况去选择,如果是大二、大三课业繁重的同学,由于学习时间少,建议报考难度相对低的专业,例如工商管理等;如果是大一、大四课业压力相对不大的同学,可以尝试报考专业难度高些的专业。
为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?:为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?在《人力资源社会保障部关于深化经济专业人员职称制度改革的指导意见》中指出:为进一步体现专业属性,部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。
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2020-06-12
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