2025年初级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、关于劳动合同，下列说法错误的是（）。【单选题】

A.企业劳动合同是确立劳动关系的凭证，是建立劳动关系的法律形式，是维护双方合法权益的法律保障

B.根据劳动合同，劳动者加入企业，应担任一定职务或从事某种工作，并遵守所在企业的内部劳动规则和制度

C.企业方按照劳动者劳动的数量和质量支付劳动报酬，依法提供劳动条件，保障劳动者依法享有劳动保护、社会保险等合法权利

D.用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自订立合同之日起建立

正确答案:D

答案解析:《中华人民共和国劳动合同法》第10条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。”

2、下列属于电子商务组织构成要素的是（）。【多选题】

A.流动资金

B.物流配送

C.服务体系

D.固定资产

E.机械设备

正确答案:A、B、C

答案解析:本题考查电子商务组织的构成要素。电子商务组织的构成要素包括：专业人员，需求信息，流动资金，物流配送，服务体系。DE为迷惑选项。

3、现金是指在生产经营过程中以货币形式存在的资金，包括（）。【多选题】

A.库存现金

B.银行存款

C.应收账款

D.预收账款

E.其他货币资金

正确答案:A、B、E

答案解析:本题考查现金的相关内容。广义现金是指在生产经营过程中以货币形式存在的资金，包括库存现金、银行存款和其他货币资金。

4、所有者权益、经营者权利、劳劲者积极性属于（）。【单选题】

A.动力机制

B.调节机制

C.约束机制

D.发展机制

正确答案:A

答案解析:强大的经济动力是形营机制的决定因素。资产和利益是企业经营机制的动力源泉。动力机制包括所有者权益、经营者权利和劳动者积极性。

5、“5S”管理中清洁的要求是（）。【单选题】

A.对现场和设备认真维护，保持完美和最佳状态

B.把工作场所打扫干净，设备异常马上修理，使之恢复正常

C.把要与不要的人、事、物分开

D.要求员工养成良好的工作习惯，遵守纪律

正确答案:A

答案解析:清洁是对现场和设备认真维护，保持完美和最佳状态。

6、对达到预期质量要求的能力提供足够的信任，称为（）。【单选题】

A.质量保证

B.质量控制

C.质量策划

D.质量管理

正确答案:A

答案解析:质量保证是指对达到预期质量要求的能力提供足够的信任。

7、某企业从销售员中选择一人担任销售部经理，该企业采用的招聘方法是（）。【单选题】

A.晋升

B.职位转换

C.职位轮换

D.工作扩大

正确答案:A

答案解析:晋升是指企业中高一级职位出现空缺时，从企业内部挑选较为适宜的人员补充职位空缺，挑选的人员一般是从一个较低职位晋升到一个较高的职位。

8、（）是企业成熟化的重要时期的特点。【单选题】

A.以蒸汽和电能为动力

B.大机器大规模生产

C.工厂制度的建立

D.社会责任改变

正确答案:D

答案解析:本题考査企业的发展。企业成熟化的重要时期的特点有垄断、科学管理、新技术和设备、管理权与经营权分离、兼并、社会责任改变。

9、如果一个企业的产权比率低，说明该企业（）。【单选题】

A.成长能力弱

B.获利能力低

C.营运能力低

D.长期偿债能力强

正确答案:D

答案解析:本题考查的是偿债能力比率。产权比率是指负债总额与所有者权益的比率，是企业财务结构稳健与否的重要标志，它反映股东权益对债权人的保证程度。

10、下列不属于市场预测主要内容的是（）。【单选题】

A.市场需求预测

B.市场供给预测

C.市场营销组合预测

D.收入预测

正确答案:D

答案解析:市场预测的内容十分丰富，主要包括市场需求预测、市场供给预测、市场营销组合预测。