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2024年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、纵观企业的发展历史,工厂企业与工场企业的重大区别在于()。【多选题】
A.工厂企业采用机器进行生产
B.工厂企业分工与协作受机器的制约
C.工厂企业管理更加简单
D.工厂企业管理权与所有权开始分离
E.工厂企业生产规模空前扩大,产生了垄断生产组织
正确答案:A、B
答案解析:工厂企业与工场企业的重大区别主要有:①工厂以蒸汽、电能等为动力,采用机器进行生产;②随着科技广泛运用于生产,工艺和生产方法也发生了变革;③工人的分工和协作受机器的制约;④管理更加复杂,更加发展。
2、在市场调查的方法中,与网络调查法相比,观察法的特点有()。【多选题】
A.调查范围广,不受时间和空间限制
B.调查费用低
C.直观可靠
D.对调查者的素质要求高
E.占用被调查者的时间较多
正确答案:C、D
答案解析:观察法的优点:直观可靠;真实性高;不受语言交流的影响;独立取舍,不受调查对象的影响。观察法的缺点:难以观察到被调查者的心理动机等内在因素;受时间空间限制;调查费用高;对调查人员素质要求高,观察员素质不同,观察的结果也不同;易产生观察误差等。
3、技术变革涉及()。【单选题】
A.生产技术
B.产品的小改进
C.产品的更新
D.企业行政管理
正确答案:A
答案解析:本题考查技术变革的战略类型。技术变革主要是是指生产流程方面的变革,包括有知识和技能的更新和应用。涉及生产技术,包括工作方式、装备、工艺流程等。
4、按照企业生命周期理论,企业在发展过程中都会表现出以下几个阶段( )。【多选题】
A.创业阶段
B.集体化阶段
C.规范化阶段
D.精细阶段
E.衰退阶段
正确答案:A、B、C、D
答案解析:关于企业生命周期的研究表明,企业在其发展中都会表现出四个阶段性的不同特征,这些阶段包括创业阶段、集体化阶段、规范化阶段和精细阶段
5、关于调查问卷设计的说法,错误的是()。【单选题】
A.调查问卷的设计要与调查主题密切相关
B.调查问句应保持客观性,避免引导性提问
C.问题次序应是开放式问题在前,封闭式问题在后
D.问卷设计要考虑到答卷者的心理感受
正确答案:C
答案解析:问题的次序应该是封闭式问题在前,开放式问题在后。
6、信用条件包括的内容有()。【多选题】
A.信用期限
B.偿付能力
C.折扣期限
D.现金折扣率
E.经济状况
正确答案:A、C、D
答案解析:信用条件就是指企业接受客户信用定单时所提出的付款要求,主要包括信用期限、折扣期限及现金折扣率等。
7、有助于加盟企业在短期内的新产品打入市场,尽快收回投资,主要是指战略联盟的()。 【单选题】
A.成员的双赢性
B.组织机构的松散性
C.比较优势
D.降低投资风险
正确答案:A
答案解析:本题考查战略联盟的基本特征。战略联盟中组织模式的特征中,结盟成员的双羸性有助于企业在短期内将新产品打入市场,尽快收回投资,获得经济效益。
8、如果采用平行顺序移动方式进行零件生产,将一个批次的该种零件全部生产出来的时间是()分钟。【单选题】
A.245
B.300
C.325
D.350
正确答案:A
答案解析:本题考查的是:平行顺序移动方式。根据公式:平行顺序移动方式=较短;根据题干信息生产周期=(20+10+25+15)+5×(20+25-10)=245(分钟)。
9、“自己事,自己做”是()。【单选题】
A.整理
B.整顿
C.清扫
D.清洁
正确答案:C
答案解析:本题考查的是:“5S”活动的内容和具体要求。清扫要求:(1)自己使用的物品,如设备、工具等,要自己清扫而不是依赖他人,不增加专门的清扫工。(2)对设备的清扫,着眼于对设备的维修保养。清扫设备同设备的日常检查结合起来,清扫设备要同时做好设备的润滑工作,清扫也是保养。(3)清扫也是为了改善,所以当清扫地面发现有飞屑和油水泄漏时,查明原因并采取措施加以改进。根据题干“自己的事情自己做”可知属于对清扫的考查,其它选项不符合题意。
10、以下属于战略联盟基本特征的是()。【多选题】
A.组织结构上的松散性
B.有助于规模经济效益的提高
C.有助于降低投资风险
D.比较优势是战略联盟的核心
E.战略成员很难实现双赢
正确答案:A、B、C
答案解析:本题考查战略联盟的基本特征。与传统企业比,战略联盟组织模式具有以下特征:结盟成员的双赢性,组织结构上的松散性,比较优势是战略联盟的基础,有助于规模经济效益的提高,有助于降低投资风险。
应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?:应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?建议根据自身情况去选择,如果是大二、大三课业繁重的同学,由于学习时间少,建议报考难度相对低的专业,例如工商管理等;如果是大一、大四课业压力相对不大的同学,可以尝试报考专业难度高些的专业。
为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?:为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?在《人力资源社会保障部关于深化经济专业人员职称制度改革的指导意见》中指出:为进一步体现专业属性,部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。
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2020-06-12
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