2023年初级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、下列有关损益表的说法，正确的是（）。【多选题】

A.企业年检时要求企业提交上一年度的损益表

B.反映企业经营活动、投资活动和筹资活动的动态情况

C.损益表也称利润表，是反映企业在一定期间的经营成果及其分配情况的报表

D.损益表主要为报表使用者提供企业盈利能力方面的信息

E.通过损益表提供的信息，可以评价或考核企业经营管理者的经营业绩和能力

正确答案:A、C、D、E

答案解析:本题考查损益表的内容。选项B属于现金流量表的内容。

2、某产品有广阔的市场,若一个企业为了尽快掌握该产品的制造技术,缩短开发周期,尽快将该产品投入国内外市场,适宜采用的产品开发方式是（）。【单选题】

A.自行研制开发

B.引进开发

C.结合开发

D.合作开发

正确答案:B

答案解析:企业可选择的新产品开发方式主要有自行研制开发、引进开发、结合开发和合作开发。其中,引进开发是指企业通过技术合作、技术转移、购买技术专利等引进国内外先进成熟的应用技术和制造技术,并以此来实现新产品开发的技术开发方式。它可使企业较快掌握新产品的制造技术,缩短开发周期,尽快将新产品投入国内外市场。

3、管理信息系统的核心是（）。【单选题】

A.应用软件系统

B.操作系统

C.硬件设备

D.数据库系统

正确答案:A

答案解析:管理信息系统的核心是管理信息的应用软件系统。

4、企业的利润总额包括营业利润、投资净收益和（）。【单选题】

A.股利收

B.利息收入

C.营业外收支净额

D.其他业务利润

正确答案:C

答案解析:营业利润和投资净收益、营业外收支净额等构成企业的利润总额。

5、关于企业劳动合同的解除和终止，下列说法错误的是（）。【单选题】

A.企业提出解除合同的，若劳动者同意，企业一般要向劳动者支付经济补偿

B.《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定，劳动者提前15天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同

C.企业终止劳动合同的，应当办理相关手续，包括出具证明、转移社会保险、办理工作交接、支付经济补偿和保存档案备查

D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，企业不得解除劳动合同

正确答案:B

答案解析:《劳动合同法》第37条规定，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。