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2024年安全工程师《安全生产管理》历年真题精选0619
帮考网校2024-06-19 14:12
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2024年安全工程师《安全生产管理》考试共85题,分为单选题和多选题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、某公司职工赵某在工作期间摔倒,造成小腿骨折及多处软组织摔伤,治疗和休息100天后,经复查方能恢复工作,依据《企业职工伤亡事故分类》(GB 6441-86),赵某伤害程度为(  )。【单选题】

A.轻伤

B.骨折

C.多伤害

D.重伤

正确答案:A

答案解析:105天之内属于轻伤    【知识点】事故伤害损失工作日    【考点】事故伤害损失工作日    【考察方向】概念释义    【难易程度】易    【】

2、生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依安全生产监督管理部门制定的安全培训大纲标准实施。依据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全监督管理总局令第3号公布、第80号令第二次修正),下列关于生产经营单位安全培训大纲及考核标准制定的说法中,正确的是(  )。【单选题】

A.煤矿的安全培训大纲及考核标准由各省煤矿安全监察部门统一制定

B.非煤矿山的安全培训大纲及考核标准由国家安全监管总局(应急管理部)统一制定

C.本辖区内金属冶炼企业的安全培训大纲及考核标准由直辖市负责统一制定

D.商贸企业的安全培训大纲及考核标准由国家安全监管总局(应急管理部)统一制定

正确答案:B

答案解析:《生产经营单位安全培训定》规定,生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照安全生产监管监察部制定的安全培训大纲实施。非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考核标准由国家安全生产监督管理总局统一制定。煤矿主要负责人和安全生产管理人员的安全培训大纲及考核标准由国家煤矿安全监察局制定。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼以外的其他生产经营单位主要负责人和安全管理人员的安全培训大纲及考核标准,由省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门制定。    【知识点】对各类人员的培训    【考点】对各类人员的培训    【考察方向】概念释义    【难易程度】易    【】

3、某化工企业为减少火灾可能导致的事故损失,对仓库采取了以下安全技术措施:增设逃生避难场所;增设排烟风机;设置防火墙;配备消防应急呼吸器。下列企业采取的安全技术措施中,符合预防事故发生的安全技术措施优先顺序的是(  )。【单选题】

A.设置防火墙→增设排烟风机→配备消防应急呼吸器→ 增设逃生避难场所

B.增设逃生避难场所→设置防火墙→增设排烟风机→ 配备消防应急呼吸器

C.增设排烟风机→设置防火墙→配备消防应急呼吸器 →增设逃生避难场所

D.配备消防应急呼吸器→增设逃生避难场所→设置防 火墙→增设排烟风机

正确答案:C

答案解析:安全技术措施包括防止事故发生的安全技术措施、减少事故损失的安全技术措施等。常用的防止事故发生的安全技术措施有消除危险源、限制能量或危险物质、隔离等。常用的减少事故损失的安全技术措施有隔离、设置薄弱环节、个体防护、避难与救援等。本题中,应优先考虑增设排烟风机(消除危险源),最后考虑增设逃生避难场所。    【知识点】安全技术措施的类别    【考点】防止事故发生的安全技术措施    【考察方向】案例应用    【难易程度】易    【】

4、某日上午9时,某企业的施工现场—台履带式起重机驾驶员司机甲发动起重机主机准备进行施工操作时,看到位于前方10多米处另一台履带式起重机转向无法到位,便擅自离开驾驶室到另一台起重机驾驶室帮忙操作。9时20分,无人操纵的起重机由于未停机,突然起重臂后仰倾翻,砸垮现场临时围墙,倒向路面,造成6名行人伤亡,为吸取事故教训,该企业管理者从需要、动机和行为出发、提出防止人的不安全行为措施,上述做法体现安全生产管理的原则是(  )。【单选题】

A.系统原理的动态相关性原则

B.人本原理的行为原则

C.预防原理的激励原则

D.强制原理的监督原则

正确答案:B

答案解析:在管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理。以人为本有两层含义:一是一切管理活动都是以人为本展开的,人既是管理的主体,又是管理的客体,(人是管别人也是被管)每个人都处在一定的管理层面上,离开人就无所谓管理;二是管理活动中,作为管理对象的要素和管理系统各环节,都是需要人掌管、运作、推动和实施。    【知识点】安全原理    【考点】人本原理及原则    【考察方向】概念释义    【难易程度】易    【】

5、某集团公司安全管理部门在年终开展HSE绩效评审时,发现去年子公司A发生的事故,今年在子公司B和C都有发生,公司管理层认为企业安全文化在某些方面需要提升和完善,依据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004-2008),该集团公司针对上述事故应重点加强的安全文化建设基本要素是(  )。【单选题】

A.自主学习与改进

B.安全事务参与

C.审核与评估

D.安全行为激励

正确答案:A

答案解析:自主学习与改进企业应建立有效的安全学习模式,实现动态发展的安全学习过程,保证安全绩效的持续改进。企业应建立正式的岗位适任资格评估和培训系统,确保全体员工充分胜任所承担的工作。    【知识点】安全文化    【考点】安全文化建设基本要素    【难易程度】中等    【】

6、张某在甲企业从事家具生产工作15年。甲企业经营状况不佳,张某转至乙煤矿,从事井下掘进工作2年。乙煤矿转制后,张某分流到乙煤矿的承继单位丙企业,从事煤的取样、制样工作10年,随后应聘到丁肉食加工企业,从事肉鸡分割工作,直至退休。张某退休2年后,感觉身体不适,经有职业病诊断资质的医院诊断为尘肺。针对以上情况,应当负责张某医疗费用的企业是(  )。【单选题】

A.甲企业

B.乙煤矿

C.丙企业

D.丁企业

正确答案:D

答案解析:《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》第八条从事有害作业的职工,其所在单位必须为其建立健康档案。变动工作单位时,事先须经当地职业病防治机构进行健康检查,其检查材料装入健康档案。职工到新单位后,新发现的职业病不论与现工作有无关系,其职业病待遇由新单位负责。过去按有关规定已做处理的不再改变。第九条劳动合同制工人、临时工终止或解除劳动合同后,在待业期间新发现的职业病与上一个劳动合同期工作有关时,其职业病待遇由原终止或解除劳动合同的单位负责;如原单位已与其他单位合并者,由合并后的单位负责;如原单位已撤销者,应由原单位的上级主管机关负责。    【知识点】工伤保险管理    【考点】工伤保险管理    【考察方向】案例应用    【难易程度】易    【】

7、特种作业人员考核发证及其复审,是特种作业人员管理的重要环节。依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》(国家安全监管总局令第30号公布,第80号修正),下列关于发证及其复审的说法中,错误的是(  )。【单选题】

A.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得操作证,方可上岗作业

B.跨省、自治区、直辖市从业的特种作业人员,可以在户口所在地或者从业所在地参加培训

C.特种作业操作证一般每3年复审1次

D.特种作业操作证的复审时间可以最多延长至每8年1次

正确答案:D

答案解析:《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二十一条规定,特种作业操作证每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事本工种10年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的,经原考核发证机关或者从业所在地考核发证机关同意,特种作业操作证的复审时间可以延长至每6年1次。故选项D错误。    【知识点】对各类人员的培训    【考点】对特种作业人员的培训内容和时间    【考察方向】概念释义    【难易程度】易    【】

8、锅炉结构复杂,且系统中存在水、汽、烟、电、燃料等介质,检修过程中存在较多安全风险,必须针对各类风险采取相应的防范措施。下列关于锅炉检修的安全措施的说法中错误的是(  )。【单选题】

A.与检修锅炉相连接的风、烟、水、汽、电和燃枓系统必须可靠隔断

B.禁止带压拆卸连接部件,可以在器内有压力时拧螺栓或其他紧固件

C.锅水温度至80℃以下时,方可打开被检锅炉的各种门孔

D.锅炉内气体检测合格后,方可清理锅炉内的垢渣、炉渣、烟灰等污物

正确答案:B

答案解析:【历年真题】检验检修锅炉时,如需要卸下或上紧承压部件的紧固件,必须将压力全部泄放以后方能进行,不能在器内有压力的情况下卸下或上紧螺栓或其他紧固件,以防止发生意外。    【知识点】锅炉施工安全技术    【考点】锅炉检修    【考察方向】概念释义    【难度】中等

9、生产经营单位必须为从业者提供符合国家标准或行业标准的个体防护装备,个体防护装备的选用应遵循一定的原则。下列选用原则中,错误的是(  )。【单选题】

A.防护性能不得低于我国相关标准

B.在保证有效防护的基础上,兼顾舒适性

C.劳动防护用品网站上的排名

D.劳动防护用品的防护性能,确保防护有效

正确答案:C

答案解析:(1)用人单位应当为作业人员提供符合国家标准或者行业标准的个体防护装备。使用进口的个体防护装备,其防护性能不得低于我国相关标准。(2)用人单位为作业人员配备的个体防护装备应当与作业场所的环境状况、作业状况、存在的危害因素和危害程度相适应,应与作业人员相适合,且个体防护装备本身不应导致其他额外的风险。(3)用人单位配备个体防护装备时,应在保证有效防护的基础上,兼顾舒适性。(4)需要同时配备多个个体防护装备时,应考虑使用的兼容性和功能替代性,确保防护有效。(5)用人单位应对其使用的劳务派遣工、临时聘用人员、接纳的实习生和允许进入作业地点的其他外来人员进行个体防护装备的配备及管理。   【知识点】个体防护装备配备管理   【考点】配备原则   【考察方向】概念释义    【难易程度】易    【】

10、甲公司大修期间,委托乙公司维修车间车床,委托丙公司维护同一车间的天车。依据《安全生产法》《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T 33000-2016),下列关于相关方现场安全管理的说法中,正确的有(  )。【多选题】

A.甲公司应与乙、丙公司分别签订合作协议,明确规定双方的安全生产及职业病防护的责任和义务

B.甲公司应定期识别乙、丙公司的服务行为安全风险,并采取有效的控制措施

C.甲公司应与乙、丙公司签订安全生产管理协议,规定事故责任由乙、丙公司承担

D.丙公司编制的天车维护作业的安全技术方案已经甲公司审核确认,如事故发生,丙公司无责任

E.甲、乙、丙公司之间应签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调

正确答案:A、B、E

答案解析:C甲公司也需要承担事故责任D丙公司也需承担责任。《企业安全生产标准化基本规范》(GB/T 33000-2016)规定,企业应建立合格承包商、供应商等相关方的名录和档案,定期识别服务行为安全风险,并采取有效的控制措施。企业应与承包商、供应商等签订合作协议,明确规定双方的安全生产及职业病防护的责任和义务。《安全生产法》第四十五条规定,两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。    【知识点】安全生产标准化建设内容与要求    【考点】重点内容与要求    【考察方向】概念释义    【难易程度】易    【】

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