2024年安全工程师《安全生产法》考试共85题，分为单选题和多选题。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、2015年3月31日，某县安全监管部门王某，对本县的某企业进行了现场检查，并针对检查发现的问题，采取了处置措施，依据《安全生产法》的规定，王某下列履职行为，正确的是（   ）。【单选题】

A.发现一台进口的设备未进行危险有害因素识别，予以查封

B.发现安全生产教育和培训记录作假，给予3万元罚款处罚

C.现场发现10多例违章作业行为，责令企业停产停业整顿

D.发现一厂房有倒塌危险，提请当地人民政府对该企业予以关闭

正确答案:A

答案解析:对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押，对违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品的作业场所予以查封，并依法作出处理决定。故A正确；第九十四条规定，生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：（三）未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的；（四）未如实记录安全生产教育和培训情况的；故B选项错误；对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正；对依法应当给予行政处罚的行为，依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处罚决定。故C错误；对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除；重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备；重大事故隐患排除后，经审查同意，方可恢复生产经营和使用。故D错误【知识点】奖励与处罚【考点】奖励与处罚【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

2、根据《行政处罚法》，下列关于行政处罚的执行的说法中，正确的是(    )【单选题】

A.执法人员当场收缴的罚款，应当自收缴罚款之日起二日内，交至行政机关

B.作出罚款决定的行政机关应为收缴罚款的机构的下级单位

C.当事人应当自收到行政处罚决定书之日起30日内，到指定的银行缴纳罚款

D.行政机关及其执法人员当场收缴罚款的，必须向当事人开具等额的发票

正确答案:A

答案解析:A选项正确，《行政处罚法》第七十一条规定，执法人员当场收缴的罚款，应当自收缴罚款之日起二日内，交至行政机关；在水上当场收缴的罚款，应当自抵岸之日起二日内交至行政机关；行政机关应当在二日内将罚款缴付指定的银行。B、C选项错误，第六十七条规定，作出罚款决定的行政机关应当与收缴罚款的机构分离。当事人应当自收到行政处罚决定书之日起15日内，到指定的银行缴纳罚款。银行应当收受罚款，并将罚款直接上缴国库。D选项错误，第七十条　行政机关及其执法人员当场收缴罚款的，必须向当事人出具国务院财政部门或者省、自治区、直辖市人民政府财政部门统一制发的专用票据；不出具财政部门统一制发的专用票据的，当事人有权拒绝缴纳罚款。【知识点】行政处罚的执行【考点】执行程序【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

3、下列关于我国安全生产法律体系的表述，正确的有()。【多选题】

A.《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《矿山安全法》是我国安全生产法律体系中有关安全生产的单行法律

B.《安全生产法》是安全生产领域的普通法，普遍适用于生产经营活动的各个领域

C.《矿山安全法》既是我国安全生产法律体系中有关矿山安全生产的单行法律，又是矿山安全生产的综合法律

D.《消防法》、《道路交通安全法》的规定不同于《安全生产法》的，应该适用《安全生产法》

E.地方政府安全生产规章是最有计划性安全生产立法，其法律效力高于其他法

正确答案:B、C

答案解析:A.《安全生产法》是综合性法；D.普通法与特殊法的适用；E.地方性规章的效力。【知识点】我国安全生产法律体系的基本框架【考点】安全生产法律体系的基本框架【考察方向】概念释义【难度】中等【】

4、对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当(　　)。【单选题】

A.与劳动者解除劳动关系并给以相应补偿

B.将劳动者调至低危害程度的岗位

C.调离原工作岗位，并妥善安置

D.让劳动者继续在该职位工作

正确答案:C

答案解析:《职业病防治法》第三十五条第二款规定，用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；对在职业健康检査中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。【知识点】劳动过程中职业病的防护与管理【考点】用人单位职业病管理【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

5、依据《烟花爆竹的安全管理条例》的规定，从事道路运输烟花爆竹的委托人将烟花爆竹运达目的地后，收货人应于（   ）日内将《烟花爆竹道路运输许可证》交回发证机关核销。【单选题】

A.2

B.3

C.5

D.10

正确答案:B

答案解析:第二十六条 烟花爆竹运达目的地后，收货人应当在3日内将《烟花爆竹道路运输许可证》交回发证机关核销。【知识点】烟花爆竹运输安全的规定【考点】道路运输烟花爆竹的要求【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

6、《大型群众性活动安全管理条例》规定，大型群众性活动即法人或者其他组织面向社会公众举办的每场次预计参加人数达到（）人以上的活动，包括体育比赛、演唱会、音乐会、展览、展销等活动。【单选题】

A.1000

B.1500

C.2000

D.2500

正确答案:A

答案解析:第二条本条例所称大型群众性活动，是指法人或者其他组织面向社会公众举办的每场次预计参加人数达到1000人以上的下列活动：㈠体育比赛活动；㈡演唱会、音乐会等文艺演出活动；㈢展览、展销等活动；㈣游园、灯会、庙会、花会、焰火晚会等活动；㈤人才招聘会、现场开奖的彩票销售等活动。影剧院、音乐厅、公园.娱乐场所等在其日常业务范围内举办的活动，不适用本条例的规定。【知识点】大型群众性活动的范围【考点】大型群众性活动的范围【考察方向】原文挖空【难度】易【】

7、依据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同，应当遵循的原则有（  ）。【多选题】

A.公开

B.合法

C.平等自愿

D.公平

E.诚实信用

正确答案:B、C、D、E

答案解析:《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。【知识点】《劳动合同法》的基础理论【考点】劳动合同订立的基本原则【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

8、某中央企业总部位于北京市朝阳区，王某是该企业设在石家庄市的河北分公司主要负责人，按规定参加安全生产培训。根据《安全生产培训管理办法》，安全生产培训结束后，负责对王某进行考核的部门是（ ）【单选题】

A.河北省应急管理部门

B.北京市应急管理部门

C.北京市朝阳区应急管理部

D.河北省石家庄市应急管理部

正确答案:A

答案解析:国家安全监管总局负责省级以上安全生产监督管理部门的安全生产监管人员、各级煤矿安全监察机构的煤矿安全监察人员的考核；负责中央企业的总公司、总厂或者集团公司的主要负责人和安全生产管理人员的考核。省级安全生产监督管理部门负责市级、县级安全生产监督管理部门的安全生产监管人员的考核；负责省属生产经营单位和中央企业分公司、子公司及其所属单位的主要负责人和安全生产管理人员的考核；负责特种作业人员的考核。【知识点】安全培训的考核【考点】安全培训的考核【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

9、依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，下列关于生产经营单位对事敀隐患排查治理情况进行统计分析，向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表的时间要求的说法，正确的是（）。【单选题】

A.生产经营单位应当每周对本单位事敀隐患排查治理情况进行统计分析，并于下一周周三前向安全监管监察部门和 有关部门报送书面统计分析表

B.生产经营单位应当每周对本单位事敀隐患排查治理情 况进行统计分析，并于下月10曰前向安全监管监察部门和有 关部门报送书面统计分析表

C.生产经营单位应当每季度对本单位事敀隐患排查治理 情况进行统计分析，并于下一季度15曰前向安全监管监察部 门和有关部门报送书面统计分析表

D.生产经营单位应当每周对本单位事敀隐患排查治理情 况进行统计分析，并于下一年2月15曰前向安全监管监察部 门和有关部门报送书面统计分析表

正确答案:C

答案解析:第十四条 生产经营单位应当每季、每年对本单位事敀隐患排查治理情况进行统计分析，幵分别于下一季度15日前和下一年1月31日前向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。统计分析表应当由生产经营单位主要负责人签字。【知识点】事故隐患排查治理【考点】生产经营单位事故隐患排查治理职责【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

10、某煤矿生产矿长助理李四，在明知井下通风系统不完善、不可靠，安全生产存在重大隐患情况下， 仍强行超能力、超强度组织大批工人下井作业，最终导致 5 人死亡的严重后果。依据《刑法》的有关规定，对李四应予判处（ ）。【单选题】

A.3年以下有期徒刑

B.3年以上7年以下有期徒刑

C.5年以下有期徒刑

D.5年以上有期徒刑

正确答案:D

答案解析:本罪是指强令、组织他人违章冒险作业罪。（新修改）强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大 伤亡事故或者造成其他严重后果的，处5年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处5年以上有期徒刑。 具有以下情形的，对相关责任人员，处五年以上有期徒刑：（一）造成死亡三人以上或者重伤十人以上，负事故主要责任的；（二）造成直接经济损失五百万元以上，负事故主要责任的；（三）其他造成特别严重后果、情节特别恶劣或者后果特别严重的情形。【知识点】生产经营单位及其有关人员犯罪及其刑事责任【考点】强令违章冒险作业罪【考察方向】概念释义【难易程度】易【】