2021年安全工程师《安全生产管理》考试共题，分为。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、在安全技术措施计划编制过程中会涉及某些项目既与改善作业环境、保证劳动者安全健康有关也与生产经营 、消防或福利设施相关,对此必须进行区分，避免将这些项目都列入安全技术措施计划内。下列技术措施能够列入安全技术措施计划的是（）。 【单选题】

A.为尘毒作业人员增设淋浴室

B.制造新机器设备所需的安全防护装置

C.机器设备检修目的在于延长机器寿命

D.厂房有倒塌危险时其修理费用

正确答案:A

答案解析:在安全技术措施计划编制过程中会涉及某些项目既与改善作业环境、保证劳动者安全健康有关也与生产经营 、消防或福利设施相关,对此必须进行区分，避免将这些项目都列入安全技术措施计划内。技术措施能够列入安全技术措施计划的是为尘毒作业人员增设淋浴室。 

2、生产经营过程中发生的火灾事故，其后果严重程度难以预测，同类火灾事故并不一定产生完全相同的后果。这种观点符合（） 原则。【单选题】

A.偶然损失

B.动态相关性

C.监督

D.因果关系

正确答案:A

答案解析:偶然损失原则。事故后果以及后果的严重程度，都是随机的、难以预测的。反复发生的同类事故，并不一定产生完全相同的后果，这就是事故损失的偶然性。偶然损失原则告诉我们，无论事故损失的大小，都必须做好预防工作。如爆炸事故，爆炸时伤亡人数、伤亡部位、被破坏的设备种类、爆炸程度以及后是否有火灾发生都是偶然的， 无法预测的。故选A正确。

3、根据《生产安全事故报告和调查处理条例~ (国务院令第493号)的规定，特别重大事故等级划分标准内容包括（）。【多选题】

A.造成30人以上死亡

B.造成10人以上50人以下重伤

C.造成100人以上重伤

D.造成1亿元以上直接经济损失

E.造成1000万元以上5000万元以下直接经济损失

正确答案:A、C、D

答案解析:根据《生产安全事故报告和调查处理条例~ (国务院令第493号)的规定，特别重大事故等级划分标准内容包括造成30人以上死亡；造成100人以上重伤；造成1亿元以上直接经济损失。

4、关于危险指数评价法，下列说法错误的是（）。【单选题】

A.危险指数评价法属于定量安全评价方法

B.易燃易爆、有毒重大危险源评价法是常用的危险指数评价法之一

C.危险指数评价法采用推算的办法逐步给出事故的可能损失

D.模糊矩阵法属于危险指数评价法

正确答案:D

答案解析:关于危险指数评价法，说法错误的是模糊矩阵法属于危险指数评价法。

5、某咨询公司在承揽一批企业安全管理咨询项目时，对企业人员总数和安全管理机构设置关系有不同意见。依据《安全生产法》，下列企业中，必须设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员的是（）。【多选题】

A.从业人员260人的矿山单位

B.从业人员450人的发电单位

C.从业人员80人的洗衣机生产单位

D.从业人员100人的建筑施工单位

E.从业人员60人的烟花爆竹单位

正确答案:A、B、D、E

答案解析:企业中，必须设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员的是从业人员260人的矿山单位；从业人员450人的发电单位；从业人员100人的建筑施工单位；从业人员60人的烟花爆竹单位。

6、下列关于高处作业分级的说法，正确的是（）。【单选题】

A.作业高度在2m时属于I级高处作业

B.作业高度在5m时，属于E级高处作业

C.作业高度在15m时属于E级高处作业

D.作业高度在30m时，属于N级高处作业

正确答案:A

答案解析:关于高处作业分级的说法，正确的是作业高度在2m时属于I级高处作业。

7、综合安全管理制度包括（）。【多选题】

A.安全生产责任制

B.安全设施和费用管理制度

C.重大危险源管理制度

D.应急管理制度

E.安全教育培训制度

正确答案:A、B、C、D

答案解析:综合安全管理制度包括：安全生产责任制；安全设施和费用管理制度；重大危险源管理制度；应急管理制度。

8、某企业针对可能发生的液氮储罐氨气泄漏事故，制定相应的应急处置措施，下列应急救援人员佩戴个体防护装备的做法中，正确的是（）。【单选题】

A.佩戴隔离式呼吸器穿防酸工作服

B.佩戴自给正压式呼吸器，穿防静电服

C.佩戴过滤式防毒面具，穿阻燃防护服

D.佩戴长管面具，穿防酸工作服

正确答案:B

答案解析:某企业针对可能发生的液氮储罐氨气泄漏事故，制定相应的应急处置措施，应急救援人员佩戴个体防护装备的做法中，正确的是佩戴自给正压式呼吸器，穿防静电服。

9、在应急预案编制过程中，事故预防是一级要素，危险分析是二级要素。 下列不属于危险分析内容是（） 。【单选题】

A.危险识别

B.脆弱性分析

C.资源分析

D.风险分析

正确答案:C

答案解析:在应急预案编制过程中，事故预防是一级要素，危险分析是二级要素。 不属于危险分析内容是资源分析。

10、安全文化评价是指为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为，并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文件建设评价准则》(AQ/T9005)中给出了减分指标，下列不属于减分指标的是（）。 【单选题】

A.死亡事故

B.重伤事故

C.政府罚款

D.违章记录

正确答案:C

答案解析:安全文化评价是指为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为，并得出定性或定量的分析结论。《企业安全文件建设评价准则》(AQ/T9005)中给出了减分指标，不属于减分指标的是政府罚款。