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2025年造价工程师《工程计价》考试共96题,分为单选题和多选题。小编为您整理第四章 建设项目发承包阶段合同价款的约定5道练习题,附答案解析,供您备考练习。
1、建设工程项目签约合同价的确定取决于发承包方式,对于直接发包的项目,如按初步设计概算投资包干的,应以( )为签约合同价。【单选题】
A.经审批的概算投资中与承包内容相应部分的投资(扣除相应的不可预见费)
B.经审批的概算投资中与承包内容相应部分的投资(包括相应的不可预见费)
C.审查后的总概算或综合预算
D.中标时确定的金额
正确答案:B
答案解析:对于直接发包的项目,如按初步设计总概算投资包干时,应以经审批的概算投资中与承包内容相应部分的投资(包括相应的不可预见费)为签约合同价。
2、根据《标准设计施工总承包招标文件》中的规定,发包人在价格清单中给定暂估价的材料、工程设备和专业工程属于依法必须招标的范围并达到规定的规模标准的,由发包人和承包人以招标的方式选择供应商或分包人,列入合同价格的应是( )。【单选题】
A.经监理人确认的材料、工程设备的价格与工程量清单中所列的暂估价的金额差以及相应的税金等其他费用
B.经估价的专业工程与工程量清单中所列的暂估价的金额差以及相应的税金等其他费用
C.中标金额与工程量清单中所列的暂估价的金额差以及相应的税金等其他费用
D.中标金额
正确答案:C
答案解析:发包人在价格清单中给定暂估价的专业服务、材料、工程设备和专业工程属于依法必须招标的范围并达到规定的规模标准的,由发包人和承包人以招标的方式选择供应商或分包人。发包人和承包人的权利义务关系在专用合同条款中约定。中标金额与价格清单中所列的暂估价的金额差以及相应的税金等其他费用列入合同价格。
3、( )是指导拟建工程项目的施工准备和施工的技术经济文件。【单选题】
A.施工方法
B.施工方案
C.设计方案
D.施工组织设计
正确答案:D
答案解析:施工组织设计是指导拟建工程项目的施工准备和施工的技术经济文件。根据项目的具体情况编制施工组织设计,拟定工程的施工方案、施工顺序、施工方法等,便于工程量清单的编制及准确计算,特别是工程量清单中的措施项目。
4、对于发包人发布的工程量清单表中的项目,投标人在( )中考虑其风险费用。【单选题】
A.其他项目清单计价表
B.分部分项工程量清单计价表
C.零星工作费用
D.措施项目清单计价表
正确答案:B
答案解析:确定分部分项工程综合单价时的注意事项如下:(1)以项目特征描述为依据。项目特征是确定综合单价的重要依据之一,投标人投标报价时应依据招标文件中分部分项工程量清单项目的特征描述确定清单项目的综合单价。在招标投标过程中,当出现招标文件中分部分项工程量清单特征描述与设计图纸不符时,投标人应以分部分项工程量清单的项目特征描述为准,确定投标报价的综合单价。当施工中施工图纸或设计变更与工程量清单项目特征描述不一致时,发承包双方应按实际施工的项目特征,依据合同约定重新确定综合单价;(2)材料、工程设备暂估价的处理。招标文件中在其他项目清单中提供了暂估单价的材料和工程设备,应按其暂估的单价计入分部分项工程量清单项目的综合单价中;(3)考虑合理的风险。招标文件中要求投标人承担的风险费用,投标人应考虑进入综合单价。在施工过程中,当出现的风险内容及其范围(幅度)在招标文件规定的范围(幅度)内时,综合单价不得变动,合同价款不作调整。
5、关于依法必须招标的工程,下列说法中正确的是( )。【单选题】
A.国有资金投资的建筑工程招标可不设招标控制价
B.招标人可以自行决定是否编制标底,标底必须保密
C.招标人设有最高投标限价的,应当在开标时公布
D.招标人也可以根据需要,规定最低投标限价
正确答案:B
答案解析:《招标投标法实施条例》规定,招标人可以自行决定是否编制标底,一个招标项目只能有一个标底,标底必须保密。同时规定,招标人设有最高投标限价的,应当在招标文件中明确最高投标限价或者最高投标限价的计算方法,招标人不得规定最低投标限价。
造价工程师和二级造价工程师有什么不一样?:造价工程师分为一级造价工程师和二级造价工程师,一级造价工程师科目:《建设工程造价管理》、《建设工程计价》、《建设工程技术与计量》、《建设工程造价案例分析》。《建设工程造价管理》和《建设工程计价》为基础科目,《建设工程技术与计量》和《建设工程造价案例分析》为专业科目。二级造价工程师考两个科目,分别是《建设工程造价管理基础知识》和《建设工程计量与计价实务》。
什么是造价工程师?:造价工程师,是指经全国统一考试合格,取得造价工程师执业资格证书,并经注册从事建设工程造价业务活动的专业技术人员。
造价工程师报考条件中的工作年限包括实习期吗?:造价工程师报考条件中的工作年限包括实习期吗?工作年限,是指报名人员取得规定学历前、后从事该项工作的时间总和。工作年限的累计如下:1、全日制学历只能从毕业后开始计算工作年限实习期不能计算在内;非全日制学历,自考、成考、函授等,工作年限则可以累加计算。2、非全日制本专科工作年限,如果连续取得学历的情况为:初中高中非全日制本专科;那么工作年限可以从高中毕业年算起。
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