2022年造价工程师《工程计价》考试共96题，分为单选题和多选题。小编为您整理第二章 建设工程计价方法及计价依据5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、确定同度量因素的一般原则是( )。【单选题】

A.质量指标指数应当以报告期的数量指标作为同度量因素,即使用派氏公式

B.数量指标指数应以报告期的质量指标作为同度量因素,即使用拉氏公式

C.数量指标指数应以基期的质量指标作为同度量因素,即使用派氏公式

D.质量指标指数应当以报告期的数量指标作为同度量因素,即使用拉氏公式

正确答案:A

答案解析:根据统计学的一般原理,确定同度量因素的一般原则是：质量指标指数应当以报告期的数量指标作为同度量因素,即使用派氏公式。

2、建筑安装工程中的人工费包括( )【多选题】

A.津贴补贴

B.劳动保护费

C.失业保险费

D.奖金

E.计时工资

正确答案:A、D、E

答案解析:人工日工资单价由计时工资或计件工资、奖金、津贴补贴以及特殊情况下支付的工资组成。

3、按照物质消耗的内容分类，可将建设工程定额分为(    )。【多选题】

A.人工消耗定额

B.土建工程消耗定额

C.材料消耗定额

D.安装消耗定额

E.机械消耗定额

正确答案:A、C、E

答案解析:按定额反映的生产要素消耗内容分类，可以把工程定额划分为劳动消耗定额（人工定额）、机械消耗定额和材料消耗定额三种。

4、某载重汽车配司机1人,当年制度工作日为250天,年工作台班为230台班,人工日工资单价为50元。则该载重汽车的台班人工费为( )元/台班。【单选题】

A.45.65

B.50.00

C.54.00

D.54.35

正确答案:D

答案解析:人工费是指机上司机(司炉)和其他操作人员的工作日人工费及上述人员在施工机械规定的年工作台班以外的人工费。由题意,台班人工费=人工消耗量×[1+(年制度工作日-年工作台班)/年工作台班]×人工日工资单价=1×[1+(250-230)/230]×50=54.35(元/台班)。

5、劳动消耗定额的主要表现形式是时间定额,但同时也表现为产量定额,时间定额与产量定额的关系是( )。【单选题】

A.互为倒数

B.独立关系

C.正比关系

D.相关关系

正确答案:A

答案解析:劳动消耗定额简称劳动定额(又称人工定额),是在正常的施工技术和组织条件下,完成规定计量单位合格的建筑安装产品所消耗的人工工日的数量标准。劳动定额的主要表现形式是时间定额,但同时也表现为产量定额。时间定额与产量定额互为倒数。