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老师好,劳务派遣工的工资要怎么做账务处理,分录怎么做?请帮我解答下
老师好,劳务派遣工的工资要怎么做账务处理,分录怎么做?请帮我解答下
朱磊值了1回答 · 2839人浏览2839人浏览 · 0 收藏
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帮考网答疑老师 资深老师 02-26 TA获得超过5348个赞 2024-02-26 00:17


尊敬的老师,您好!关于劳务派遣工的工资账务处理,以下是我为您整理的详细解答:

1. 劳务派遣工的工资支出属于应付职工薪酬的范畴,应按照以下步骤进行账务处理:

(1)计提工资:在工资发放当月,根据实际发生的劳务派遣工工资数额,进行计提。

(2)发放工资:实际发放工资时,进行账务处理。

2. 分录如下:

(1)计提工资:
借:劳务成本(或相关成本科目)
贷:应付职工薪酬

(2)发放工资:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款(或其他支付方式)

3. 注意事项:

(1)根据《企业会计准则》的规定,企业应按月计提职工薪酬,确保账务处理的准确性。

(2)在实际操作中,企业应根据与劳务派遣公司签订的合同条款,明确双方的权利和义务,确保工资支付的合规性。

通过以上解答,希望对您有所帮助。如果您还有其他问题,请随时提问,我会竭诚为您解答。祝您工作顺利!

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