我想问下补充养老在哪列示？是短期呢？还是

您好！关于补充养老保险在财务报表中的列示，这通常取决于企业的会计政策和该项补充养老保险的具体性质。

1. **补充养老保险的性质**：
- 如果是企业为员工提供的非强制性福利，通常被视为长期福利计划，它会在员工的长期薪酬或福利计划中体现。
- 如果是员工个人自愿购买的养老保险，则可能被视为个人投资，不过这通常不属于企业财务报表的反映内容。

2. **财务报表中的列示**：
- 对于企业提供的补充养老保险，一般会在以下财务报表项目中体现：
- **资产负债表**：作为应付职工薪酬的一部分，体现在长期负债中。
- **利润表**：在员工实际受益时，相关费用会在当期或分期确认，体现在管理费用或员工福利费用中。
- 至于它是短期还是长期，这通常取决于企业对该福利的会计确认政策。如果是一次性确认费用，可能会在短期内体现；如果是分期确认，则会在多个会计期间内长期体现。

3. **具体列示方式**：
- 在资产负债表上，可能会在“应付职工薪酬”、“应付福利”或专门的“长期福利计划准备”项目中体现。
- 在利润表上，会在“管理费用”、“销售费用”或单独的“员工福利费用”中列出。

总之，补充养老保险的列示不是绝对的短期或长期，它依赖于企业的会计处理和该计划的性质。希望以上信息对您有所帮助，如果还有其他问题，请随时提问。祝您工作顺利！